株式会社オープンアップテクノロジー
株式会社オープンアップテクノロジーの企業評判企業評判詳細
活躍できるか否かは配属先によります。私は新卒で入社し、同期が100名ほどいました。その内の7割程度はいくつかの工場に配属されており、そちらでどのような経験をされたかはわかりませんが、想像するに工場のラインでの仕事かと思います。工場でのライン作業の人員として配属されてどのような活躍をできるかは疑問です。
残りの3割ほどは研修施設でCADソフトの勉強をしておりました。私も3割の内に入りましたが、単純な学歴と多少のコミュニケーション能力などで研修施設に残るメンバーを選定しているように感じます。3割に残ったメンバーは順番に配属先が決まっていきますが、工場のラインと比べると将来の収入アップを望める配属先かと思います。こちらであれば、本人のやる気によって活躍できる環境はあると思います。しかし、あくまでも冒頭に記した通り、「活躍できるか否かは配属先次第である」というのが答えとも言えます。
残りの3割ほどは研修施設でCADソフトの勉強をしておりました。私も3割の内に入りましたが、単純な学歴と多少のコミュニケーション能力などで研修施設に残るメンバーを選定しているように感じます。3割に残ったメンバーは順番に配属先が決まっていきますが、工場のラインと比べると将来の収入アップを望める配属先かと思います。こちらであれば、本人のやる気によって活躍できる環境はあると思います。しかし、あくまでも冒頭に記した通り、「活躍できるか否かは配属先次第である」というのが答えとも言えます。
職種・所属・役職
テクニカルサポート・ヘルプデスク・その他・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
---
平均年収
351万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.10
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
2.00
福利厚生（手当・制度）
2.00
年収・給与
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副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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研修制度が充実しており、上長も研修受講を推奨している文化がある。
また、PM業務において社内で体系化されているため現場の人しか知らない知識などはあまりないと感じる。
人柄として”いい人”が多いので教育文化もあると感じる。
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６カ月の研修を受けられたので未経験でも一応現場で困ることはなかった。...
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