想定年収
500~700万円
勤務地
東京都
事業内容
【システムインテグレーション事業を行っております】
2006年に同社を創業してから15年、売上を10倍にできたことは嬉しいことですが、まだ終わりではありません。20年たったときに古臭いと思われたくないからこそ、私たちはこれからも時代の最先端の技術にも積極的に取り組んでいきます。みんなが「IT技術者としてずっと生きていく」ために、同社も立ち止まることなく進み続けていきます。デジタルのプロフェッショナルであるとは、お客様の要望を120%理解して、120%満足してもらうことだと考えています。そのためには、お客様よりも高い視点を持ち続けることが大切です。お客様は「なぜこれをやりたいのか?」「本当に必要なものは何なのか?」そういったことを、お客様以上に大局的に把握していることで、期待以上のものを作ることができます。これがプロフェッショナルだと考えています。
■iPhone/Androidアプリ/ゲームの企画/開発/運用/販売
■スマートフォン/PC/コンシュマーゲームの企画/開発
■Webアプリケーションの開発・画像処理アプリケーション開発
■企業内ITシステムのSI/コンサル/運用保守支援
2006年に同社を創業してから15年、売上を10倍にできたことは嬉しいことですが、まだ終わりではありません。20年たったときに古臭いと思われたくないからこそ、私たちはこれからも時代の最先端の技術にも積極的に取り組んでいきます。みんなが「IT技術者としてずっと生きていく」ために、同社も立ち止まることなく進み続けていきます。デジタルのプロフェッショナルであるとは、お客様の要望を120%理解して、120%満足してもらうことだと考えています。そのためには、お客様よりも高い視点を持ち続けることが大切です。お客様は「なぜこれをやりたいのか?」「本当に必要なものは何なのか?」そういったことを、お客様以上に大局的に把握していることで、期待以上のものを作ることができます。これがプロフェッショナルだと考えています。
■iPhone/Androidアプリ/ゲームの企画/開発/運用/販売
■スマートフォン/PC/コンシュマーゲームの企画/開発
■Webアプリケーションの開発・画像処理アプリケーション開発
■企業内ITシステムのSI/コンサル/運用保守支援
会社特徴
【業務系システム系とエンターテイメント系(ゲーム)の開発を行っております】
クライアントの外食や製造、小売といったさまざまな業界向けの業務系システムや、ゲームや遊技機といったエンターテイメント系ソフトウェアの2つの分野を軸に、企画から開発、運用保守まで一貫して手がけております。業務系では大手電機メーカーと15年来の付き合いがあったり、エンタメ系では上場企業のゲーム会社がクライアントなど、魅力的なクラアントとのつながりが特徴です。また、業務系とエンタメ系の両方を手がけているソフトウェア会社が少ないため、同社の経営の安定基盤につながり、エンジニアとしてスキルを広げられる環境です。
【エンジニアとして成長できる環境です】
同社を創業は、「エンジニアが働きやすい職場をつくりたい」と考えたのが原点でした。ただし、「やりたいこと」だけでは利益は生まれません。「やりたいこと」「やれること」「やるべきこと」の三つのバランスをどう取るのか。同社では、技術者がやるべきことをやって利益を上げながら、同時に自社タイトルといったやりたいことも自由に進めています。また、同社にはベテランのエンジニアも多く、高い技術力があるため、エンジニアとして成長できる環境です。
【楽しくなければ仕事じゃない!】
「楽しくなければ仕事じゃない」という言葉の意味を考えてみてください。やりたくないことはやらなくていいです。ただし、やりたいことをやり続けることはとても厳しいという事を知ってください。あなたのやりたいことがあなたに充分な収入をもたらすとは限りません。むしろ逆かも。目的を達成するためには、手段を選ばず、どんな犠牲もいとわない、そんな精神が必要です。自分を常に楽しい状態に置きたいのであれば、そうなる様に自分が絶え間ない努力をしなくてはならないのです。プロディジのみんなはそれを理解していますから、常に努力を惜しまず、みんながいつも楽しんでいます。あなたも人生を楽しんでみませんか。
クライアントの外食や製造、小売といったさまざまな業界向けの業務系システムや、ゲームや遊技機といったエンターテイメント系ソフトウェアの2つの分野を軸に、企画から開発、運用保守まで一貫して手がけております。業務系では大手電機メーカーと15年来の付き合いがあったり、エンタメ系では上場企業のゲーム会社がクライアントなど、魅力的なクラアントとのつながりが特徴です。また、業務系とエンタメ系の両方を手がけているソフトウェア会社が少ないため、同社の経営の安定基盤につながり、エンジニアとしてスキルを広げられる環境です。
【エンジニアとして成長できる環境です】
同社を創業は、「エンジニアが働きやすい職場をつくりたい」と考えたのが原点でした。ただし、「やりたいこと」だけでは利益は生まれません。「やりたいこと」「やれること」「やるべきこと」の三つのバランスをどう取るのか。同社では、技術者がやるべきことをやって利益を上げながら、同時に自社タイトルといったやりたいことも自由に進めています。また、同社にはベテランのエンジニアも多く、高い技術力があるため、エンジニアとして成長できる環境です。
【楽しくなければ仕事じゃない!】
「楽しくなければ仕事じゃない」という言葉の意味を考えてみてください。やりたくないことはやらなくていいです。ただし、やりたいことをやり続けることはとても厳しいという事を知ってください。あなたのやりたいことがあなたに充分な収入をもたらすとは限りません。むしろ逆かも。目的を達成するためには、手段を選ばず、どんな犠牲もいとわない、そんな精神が必要です。自分を常に楽しい状態に置きたいのであれば、そうなる様に自分が絶え間ない努力をしなくてはならないのです。プロディジのみんなはそれを理解していますから、常に努力を惜しまず、みんながいつも楽しんでいます。あなたも人生を楽しんでみませんか。
仕事内容
入社後はまず受託開発案件を中心に、ご経験やスキルに合わせて案件や業務を決定します。
社長と常務取締役以外は役職がなく、フラットな組織なのでマネジメントのみに徹することはなく、プレイヤーとして開発を続け、とことん技術を磨いていける環境です。
特定の案件に捉われず、様々な案件をご経験いただけます。
社長と常務取締役以外は役職がなく、フラットな組織なのでマネジメントのみに徹することはなく、プレイヤーとして開発を続け、とことん技術を磨いていける環境です。
特定の案件に捉われず、様々な案件をご経験いただけます。
株式会社プロディジ募集概要
勤務地
東京都千代田区
給与詳細
■賞与実績:年3回 3か月分(2022年実績)
応募資格
・オープン系言語での開発実務経験(5年以上)
・PLもしくはPMの経験
・PLもしくはPMの経験
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日) 祝日
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 退職金制度 副業OK 時短制度 自転車通勤可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 継続雇用制度(再雇用)
通勤手当 退職金制度 副業OK 時短制度 自転車通勤可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 継続雇用制度(再雇用)
採用人数
若干名