株式会社ボードルア
株式会社ボードルアの企業評判企業評判詳細
サポートしてくれるのは資格取得の最初だけであり、現場に出た後は自社の社員はサポートしてくれないと思った方がいい。
その為現場のプロパーの社員の方など他のパートナーの方から教わる方が圧倒的に多い。
技術的にも運用の現場に行かされると自分が学びたいと思った技術があってもなかなか営業に言いだしずらい。
その為現場のプロパーの社員の方など他のパートナーの方から教わる方が圧倒的に多い。
技術的にも運用の現場に行かされると自分が学びたいと思った技術があってもなかなか営業に言いだしずらい。
職種・所属・役職
ネットワーク保守運用・監視・技術部・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
10時間
平均年収
---
有給消化率
60%
回答者による総合評価
2.85
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
5.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
入社前後のギャップ
3.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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株式会社ミロク情報サービス同業界の「人材育成/研修/キャリア」
部門によっては、OJTの担当者に予算がついていたり、マネージャーが担当になったりで経験の浅い社員が放置されていると感じることが多く周りの中堅社員が不満を聞いたり代わりに仕事を教えることがほとんどでした。
専門分野であるため、学びは多い。経営層とやり取りをすることが多いため、成長できる環境にある。
中途入社の場合、配属の支社にもよるがある程度時間が経過すると独学で学ぶことが増える。
結果を出すと任されることが増えるため、一層成長できる。
中途入社の場合、配属の支社にもよるがある程度時間が経過すると独学で学ぶことが増える。
結果を出すと任されることが増えるため、一層成長できる。
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