想定年収
400～900万円
勤務地
北海道
事業内容
【東証プライム上場企業のSHIFTグループ：基幹系業務DXをリードするスペシャリスト集団です】
同社は基幹系業務のシステム開発・コンサルティングに強みを持つ会社です。
製造業向けのコンサルティングを祖業とし、単なるシステムやツールの導入が目的ではなく、
顧客の業務課題を解決できるエンジニア集団として成長してきました。
2020年9月には東証一部上場企業であるSHIFTのグループ企業となり、更なる事業成長に向けてアクセルを踏んでおります。
■ITシステムコンサルティング（会計・販売、生産管理、原価管理等）
■ERP（OracleEBS、ERP Cloud、SAP他）の導入〜保守
■業務アプリケーションの設計・開発・保守・運用
■Webシステムの設計・開発・保守・運用
同社は基幹系業務のシステム開発・コンサルティングに強みを持つ会社です。
製造業向けのコンサルティングを祖業とし、単なるシステムやツールの導入が目的ではなく、
顧客の業務課題を解決できるエンジニア集団として成長してきました。
2020年9月には東証一部上場企業であるSHIFTのグループ企業となり、更なる事業成長に向けてアクセルを踏んでおります。
■ITシステムコンサルティング（会計・販売、生産管理、原価管理等）
■ERP（OracleEBS、ERP Cloud、SAP他）の導入〜保守
■業務アプリケーションの設計・開発・保守・運用
■Webシステムの設計・開発・保守・運用
会社特徴
＜働く環境＞
・WLBを整えながら安定して働ける環境です【残業：月10時間程度 リモート勤務：可能】
・通常の有給休暇とは別に、入社日から有休5日付与されます
・チーム作業のため、コミュニケーションは活発に行っております
・スキルアップ支援のためのオンライン学習環境があります
・資格取得奨励金制度もあり、難易度に応じて報奨金が出ます
・SHIFTグループとして、確定拠出年金制度、ふるさと納税応援制度、産前・産後休暇、育児休暇など福利厚生も充実
・そのほか、社員の意見を反映し、積極的に職場改善を行っております！
＜社風＞
・明確な評価制度「昇給率7.7％」（2023年度実績）
・リーダー・マネージャー積極登用！成果主義で30代前半にマネジメントを任される例もあります
・定例のPJウォッチや、評価面談、その他定例1on1など、上司との距離が近く
業務での悩みやキャリアの悩みについてすぐに相談ができ、しっかりと向き合ってくれます！
・定年70歳。役職定年なしなので、キャリア後半で年収が下がる心配はございません
・オンラインゲーム会などのイベント、運動サークルやボルダリング部・ボードゲーム部・ワイン部など、社内メンバーと交流しやすい環境です。
（現在10つの部活動あり。年々増加中）
・WLBを整えながら安定して働ける環境です【残業：月10時間程度 リモート勤務：可能】
・通常の有給休暇とは別に、入社日から有休5日付与されます
・チーム作業のため、コミュニケーションは活発に行っております
・スキルアップ支援のためのオンライン学習環境があります
・資格取得奨励金制度もあり、難易度に応じて報奨金が出ます
・SHIFTグループとして、確定拠出年金制度、ふるさと納税応援制度、産前・産後休暇、育児休暇など福利厚生も充実
・そのほか、社員の意見を反映し、積極的に職場改善を行っております！
＜社風＞
・明確な評価制度「昇給率7.7％」（2023年度実績）
・リーダー・マネージャー積極登用！成果主義で30代前半にマネジメントを任される例もあります
・定例のPJウォッチや、評価面談、その他定例1on1など、上司との距離が近く
業務での悩みやキャリアの悩みについてすぐに相談ができ、しっかりと向き合ってくれます！
・定年70歳。役職定年なしなので、キャリア後半で年収が下がる心配はございません
・オンラインゲーム会などのイベント、運動サークルやボルダリング部・ボードゲーム部・ワイン部など、社内メンバーと交流しやすい環境です。
（現在10つの部活動あり。年々増加中）
仕事内容
【職務内容】
主に製造業の顧客に対する基幹・業務系システムの企画・設計・開発・テスト・運用保守のシステム開発プロジェクトにて、
システム開発業務、プロジェクトの遂行に携わっていただきます。
いずれも上流工程から入る案件が多く、上流〜下流工程まで一貫して携わることができます。
案件については、プライム案件、ITベンダー、大手SIerからの直請け案件となっており、
プライム案件比率は年々増加し、今後も注力していきます。
【プロジェクト例】
案件?：製造業向け受発注、出荷システムの再構築
概要：COBOLからJavaへのモダナイゼーション
工程：外部設計〜リリース 言語/環境：Java、ASTERIA、intra-mart、Oracle
活かせるスキル：エンドユーザーとの折衝能力、プロジェクトマネジメント能力、上記開発言語の経験
案件?：製造業向けSAP周辺システム老朽化による刷新
概要：intra-martによるシステム再構築 工程：要件定義、基本設計〜リリース 言語：intra-mart、Oracle
活かせるスキル：エンドユーザーとの折衝能力、要件定義、プロジェクトマネジメント能力、Java、VB.net等の開発言語の経験
案件?：製造業/各工場へのシステム導入、展開
概要：各工場へのシステム導入支援 工程：移行リハ、UAT、本番移行、稼働後支援
活かせるスキル：PMO、社員代替、顧客折衝能力、ベンダーコントロール、プロジェクトマネジメント能力
案件?：大手生命保険会社向け個人保険システム開発・更改
概要：個人保険システムのリニューアル フロント周りを中心としたアジャイル開発
工程：アジャイル 言語：Java、PL/SQL、（Salesforce unqork 尚可(当社アドバンテージスキル)）
活かせるスキル：スクラム体制経験者、スプリント2W単位経験者、複数ベンダー混合チームのため円滑なコミュニケーション力を発揮できるスキル
主に製造業の顧客に対する基幹・業務系システムの企画・設計・開発・テスト・運用保守のシステム開発プロジェクトにて、
システム開発業務、プロジェクトの遂行に携わっていただきます。
いずれも上流工程から入る案件が多く、上流〜下流工程まで一貫して携わることができます。
案件については、プライム案件、ITベンダー、大手SIerからの直請け案件となっており、
プライム案件比率は年々増加し、今後も注力していきます。
【プロジェクト例】
案件?：製造業向け受発注、出荷システムの再構築
概要：COBOLからJavaへのモダナイゼーション
工程：外部設計〜リリース 言語/環境：Java、ASTERIA、intra-mart、Oracle
活かせるスキル：エンドユーザーとの折衝能力、プロジェクトマネジメント能力、上記開発言語の経験
案件?：製造業向けSAP周辺システム老朽化による刷新
概要：intra-martによるシステム再構築 工程：要件定義、基本設計〜リリース 言語：intra-mart、Oracle
活かせるスキル：エンドユーザーとの折衝能力、要件定義、プロジェクトマネジメント能力、Java、VB.net等の開発言語の経験
案件?：製造業/各工場へのシステム導入、展開
概要：各工場へのシステム導入支援 工程：移行リハ、UAT、本番移行、稼働後支援
活かせるスキル：PMO、社員代替、顧客折衝能力、ベンダーコントロール、プロジェクトマネジメント能力
案件?：大手生命保険会社向け個人保険システム開発・更改
概要：個人保険システムのリニューアル フロント周りを中心としたアジャイル開発
工程：アジャイル 言語：Java、PL/SQL、（Salesforce unqork 尚可(当社アドバンテージスキル)）
活かせるスキル：スクラム体制経験者、スプリント2W単位経験者、複数ベンダー混合チームのため円滑なコミュニケーション力を発揮できるスキル
株式会社ホープス募集概要
勤務地
北海道札幌市中央区
応募資格
【必須】
・札幌市への通勤が可能な方で
以下「いずれか」のご経験
・Java、JavaScript、typeScript、PL／SQLいずれかでの開発経験1年以上
【歓迎】
・基幹系／業務系システム開発経験
・プロジェクト管理経験（進捗管理、品質管理、見積等）
・製造、金融、流通、官公庁のPJ経験
・ERPの知見
・札幌市への通勤が可能な方で
以下「いずれか」のご経験
・Java、JavaScript、typeScript、PL／SQLいずれかでの開発経験1年以上
【歓迎】
・基幹系／業務系システム開発経験
・プロジェクト管理経験（進捗管理、品質管理、見積等）
・製造、金融、流通、官公庁のPJ経験
・ERPの知見
勤務時間詳細
就業時間：9:00～18:00
休日休暇
入社月から有給付与 完全週休2日制 産前・産後休業 育児・介護休業 育児短時間勤務制度 生理休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
発芽玄米制度 資格取得奨励制度 健康支援(フィットネスクラブ割引など) お祝い金制度 子育て・介護支援 お祝い金制度
発芽玄米制度 資格取得奨励制度 健康支援(フィットネスクラブ割引など) お祝い金制度 子育て・介護支援 お祝い金制度
採用人数
若干名
