株式会社グッドライフ
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建設・不動産
株式会社グッドライフの企業評判企業評判詳細
１か月程の研修があります。それ以外は先輩と同行や実際にテレアポしながらの業務になりますので、
どちらかというと育成環境は整ってないように思えます。
自分で業務に慣れていくことが必要です。
どちらかというと育成環境は整ってないように思えます。
自分で業務に慣れていくことが必要です。
職種・所属・役職
営業関連その他・営業部・一般社員/メンバークラス
性別
男性
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
60時間
平均年収
---
有給消化率
30%
回答者による総合評価
2.27
未経験からの活躍
2.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
4.00
入社前後のギャップ
2.00
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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東急リバブル株式会社同業界の「未経験からの活躍」
入社後の新入社員研修も泊りがけでみっちり２週間ほどあり、社会人としての基本、マナー、不動産営業の基礎などを教えてもらいこれで学生気分も抜けました。そしてみんな一緒に寝食をともにする事で同期の一体感も生まれたように思われます。それが終わり各自地元の各営業所（最初は自宅から近いところ）に配属されると新入社員一人に指導員の先輩が一人つくので、最初はその指導員の先輩と共に行動して不動産営業の仕事を覚えるので、全く何も知らなくても普通に仕事をこなしていれば２年もすれば立派な営業マンになると思います。
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