サービス&セキュリティ株式会社

【IT人材サービス・総合セキュリティサービスの2つの柱で事業を展開しております】
同社は1979年12月に設立いたしました。IT人材サービスと、総合セキュリティサービスの2つの柱で事業を展開するITのトータルサポート企業です。官公庁や金融機関、大手製造業などあらゆる業界のITに関する課題を解決し、「安心・安全」を届けられるよう、日本一の情報セキュリティ会社を目指しています。最近ではクライアントより開発やインフラ構築の案件依頼を多く頂いております。第二創業期の今、ともに会社をリードしてくれる開発、インフラエンジニアを大募集しています。開発やインフラ構築の案件を増やすことで、セキュリティ領域の拡大を推進しながら、社内のエンジニアがスキルチェンジできる環境を整えていきたいと考えています。同社はITサービスとセキュリティの会社として高度な技術力を持った社員を育成し、「人」の価値を最大限に引き出すことで、お客様に「安心・安全」なシステムを提供しており今日のIT社会を支えています。

■IT人材サービス
インフラ、開発、運用等に特化した技術者が常駐し、クライアントのニーズに合わせた課題を解決します。

■総合セキュリティサービス
IT運用のノウハウ、最新のメソッドを活用し、サイバーセキュリティ人材の課題を解決します。

【大手企業との直接取引】
滋賀県大津市に大津コンピュータ株式会社として設立しシステム運用管理及び開発、情報セキュリティサービスの提供を中心に技術力強化とサービスの品質向上に努めています。その高い技術力が認められたことで、大手企業から多くの直接取引の依頼を受けております。その中でも大手銀行とは強いパイプを持っております。また2015年にはセキュリティの分野で国内トップクラスの株式会社セキュアソフトと業務提携し、情報セキュリティに関わる製品展開を開始いたしました。現在では、多くの大企業と取引があり、事業を急成長させております。

【大事なのは「入社後にどれだけ成長していけるか」だと考えています】
同社の考えは「成長」には、自分を常に高めようとする「向上心」難しいことにも果敢に挑戦していく「チャレンジ精神」が欠かせません。と考えております。教育に非常に力をいれており、社員の皆さんのスキルアップやキャリア形成を積極的に支援しています。皆さんの「向上心」や「チャレンジ精神」を全力でサポートし、社員の「成長」が、会社の「成長」に繋っていくと考えております。こちら同社の強みで充実した教育・研修体制にあります。経験者の採用が年々難しくなるなか、同社では社員の育成に大いに力を入れており、2017年に「S-Dream」という新たな研修制度を立ち上げました。「S-Dream」は、新人・若手社員から管理職に至るまで、あらゆる階層の教育体系を定め、様々な社員に対して集合教育やｅラーニングを提供しています。

【就業環境】
リモートの相談可能　　炎上案件なし
残業時間は月平均10〜15時間　　離職率6%
エンジニアもずっと常駐先にいるのではなく、本社・支社への帰社日を設定

【職務内容】
自社のエンジニア社員を顧客先にご提案を行う、IT企業への法人営業です。IT知識は不問です。先輩社員からのOJTによって、市場価値の高いIT営業としてご活躍いただくことが可能です。
【具体的には】新規・既存顧客への提案活動、エンジニアのマネジメント業務、契約見積関係の内勤業務、エンジニア採用業務などをお任せ致します。営業のみならず、採用業務にも携われることができます。
【募集背景】2022年11月に京都支社を新設。更なる新規顧客の拡大のために新しい仲間を募集しております。既存社員とともに、新事務所のスタートアップメンバーとしてご活躍いただけます。

［配属先情報］
【配属部署】京都・大津支社営業3名　※業務の兼ね合いで、京都支社と大津支社を行き来することがございます。

《育成体制について》
現在、営業メンバーが管理職含めて3名います。元エンジニア、元塾長など元々営業経験がないものばかりです。1から育成できる体制がそろっておりますのでご安心ください。業務に慣れるまでは、先輩社員同行でしっかり教育していきます。業界未経験からIT営業として活躍されたい方は是非ご応募ください。

・ 何かしらの営業経験
・ Excel・Word・PowerPointの基本操作

【歓迎】
・ IT知識、または興味がある方
・ 業界未経験からIT営業として活躍されたい方