ネクストリンクス株式会社

求人掲載中
正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

【若手活躍中】システムエンジニア(PL候補/プライム9割/自社開発)

想定年収
450~500万円
勤務地
東京都
事業内容
コンサルテーションサービス
総合ソフトウェア開発
アウトソーシングサービス
情報システム販売
パッケージソフトウェアの開発および保守
会社特徴
【開発事例】
・金融系開発センター(VBマイグレーション事例)
・販売管理システム再構築事例(製造業/全社基幹システム再構築)
・IoT事例(製造業/ボイラー監視)
・金融系開発センター(ニアショア開発事例)
・現場見える化事例(製造業/大型ディスプレイによる構内状況表示)
・生産管理システム再構築事例(食品製造業/業務革新〜システム構築)
仕事内容
大手製造業クライアントの社内システム開発をJavaベースのローコード開発基盤「intra-mart」を用いて行います。PL候補として上流工程から携わり将来のチームを牽引することを期待します。

【具体的には】
・「intra-mart」を用いた業務システムの設計・開発
・顧客との要件調整・仕様策定などの上流工程
・開発メンバーのタスク管理や進捗管理(PL候補として)
・顧客の潜在的な課題を発見しシステム化を提案
※将来的には自社内開発体制への移行を予定しています。

【開発環境】
【パッケージ】intra-mart
【言語】Java

【職種の魅力】
・PL候補としてのキャリア:20代後半からPLに挑戦できる文化。Java経験を活かしチームを率いる存在へ成長できます。
・プライム案件9割以上:大手顧客と直接取引。要件定義から深く関わり顧客のビジネスに貢献できます。
・将来は自社内開発へ:現在は顧客先ですがゆくゆくは自社内での開発体制に移行予定。腰を据えて働けます。
・定着率95%の働きやすさ:残業月10時間程度年休123日賞与実績4.2ヶ月とワークライフバランスも収入も安定します。
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ネクストリンクス株式会社募集概要

勤務地
東京都千代田区 または 東京都23区内の顧客先
給与詳細
※経験・スキルを考慮のうえ決定します。
※年収は、賞与・諸手当含む想定金額です。
・賞与:年2回(6月・12月)※昨年実績…年4.4カ月分
・昇給:年1回(4月)
※入社初年度の昇給実績有り
応募資格
・Javaでのシステム開発経験

【歓迎】
・intra-martでの開発経験(JavaEE IM-Workflowなど)
・製造業向けのシステム開発経験
・リーダーやサブリーダーのご経験
・10名以上のプロジェクトでの開発経験
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 全週休2日制(土・日・祝) リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 住宅手当 家族手当 別居手当 残業手当 営業手当 退職金制度(確定拠出年金、退職一時金) UIターン者支援 入社時祝い金 資格取得奨励金
採用人数
若干名
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ALH株式会社

【大阪】PL・PM候補(要件定義など上流工程案件確約!)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
大手製造業クライアントの社内システム開発をJavaベースのローコード開発基盤「intra-mart」を用いて行います。PL候補として上流工程から携わり将来のチームを牽引することを期待します。

【具体的には】
・「intra-mart」を用いた業務システムの設計・開発
・顧客との要件調整・仕様策定などの上流工程
・開発メンバーのタスク管理や進捗管理(PL候補として)
・顧客の潜在的な課題を発見しシステム化を提案
※将来的には自社内開発体制への移行を予定しています。

【開発環境】
【パッケージ】intra-mart
【言語】Java

【職種の魅力】
・PL候補としてのキャリア:20代後半からPLに挑戦できる文化。Java経験を活かしチームを率いる存在へ成長できます。
・プライム案件9割以上:大手顧客と直接取引。要件定義から深く関わり顧客のビジネスに貢献できます。
・将来は自社内開発へ:現在は顧客先ですがゆくゆくは自社内での開発体制に移行予定。腰を据えて働けます。
・定着率95%の働きやすさ:残業月10時間程度年休123日賞与実績4.2ヶ月とワークライフバランスも収入も安定します。
想定年収
500~800万円
勤務地
大阪府
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【契約社員 / リモート可】プロジェクトマネージャー (月平均10時間/福利厚生充実)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
大手製造業クライアントの社内システム開発をJavaベースのローコード開発基盤「intra-mart」を用いて行います。PL候補として上流工程から携わり将来のチームを牽引することを期待します。

【具体的には】
・「intra-mart」を用いた業務システムの設計・開発
・顧客との要件調整・仕様策定などの上流工程
・開発メンバーのタスク管理や進捗管理(PL候補として)
・顧客の潜在的な課題を発見しシステム化を提案
※将来的には自社内開発体制への移行を予定しています。

【開発環境】
【パッケージ】intra-mart
【言語】Java

【職種の魅力】
・PL候補としてのキャリア:20代後半からPLに挑戦できる文化。Java経験を活かしチームを率いる存在へ成長できます。
・プライム案件9割以上:大手顧客と直接取引。要件定義から深く関わり顧客のビジネスに貢献できます。
・将来は自社内開発へ:現在は顧客先ですがゆくゆくは自社内での開発体制に移行予定。腰を据えて働けます。
・定着率95%の働きやすさ:残業月10時間程度年休123日賞与実績4.2ヶ月とワークライフバランスも収入も安定します。
想定年収
800~1,000万円
勤務地
東京都
正社員

DXO株式会社

【ハイクラス】Webエンジニア(リーダー候補)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
大手製造業クライアントの社内システム開発をJavaベースのローコード開発基盤「intra-mart」を用いて行います。PL候補として上流工程から携わり将来のチームを牽引することを期待します。

【具体的には】
・「intra-mart」を用いた業務システムの設計・開発
・顧客との要件調整・仕様策定などの上流工程
・開発メンバーのタスク管理や進捗管理(PL候補として)
・顧客の潜在的な課題を発見しシステム化を提案
※将来的には自社内開発体制への移行を予定しています。

【開発環境】
【パッケージ】intra-mart
【言語】Java

【職種の魅力】
・PL候補としてのキャリア:20代後半からPLに挑戦できる文化。Java経験を活かしチームを率いる存在へ成長できます。
・プライム案件9割以上:大手顧客と直接取引。要件定義から深く関わり顧客のビジネスに貢献できます。
・将来は自社内開発へ:現在は顧客先ですがゆくゆくは自社内での開発体制に移行予定。腰を据えて働けます。
・定着率95%の働きやすさ:残業月10時間程度年休123日賞与実績4.2ヶ月とワークライフバランスも収入も安定します。
想定年収
800~1,000万円
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