想定年収
450~550万円
勤務地
東京都
事業内容
【富士通のパートナー企業として、多彩な事業分野にてソフトウェア開発・技術支援を提供しております】
富士通株式会社および富士通グループ企業では、ITビジネスにおいてパートナー制度を設けており、それを「コアパートナー」と認定しています。システムマネージメントはコアパートナーとして認定されており、その確かな技術が評価されています。引き続き技術の研鑽を積み、この評価を維持と信頼の向上に努めてまいります。
■ソフトウェア開発
■インフラ/ネットワークの構築・運用
■システム基盤構築
■コンサルティング提案
■デジタルトランスフォーメーション
富士通株式会社および富士通グループ企業では、ITビジネスにおいてパートナー制度を設けており、それを「コアパートナー」と認定しています。システムマネージメントはコアパートナーとして認定されており、その確かな技術が評価されています。引き続き技術の研鑽を積み、この評価を維持と信頼の向上に努めてまいります。
■ソフトウェア開発
■インフラ/ネットワークの構築・運用
■システム基盤構築
■コンサルティング提案
■デジタルトランスフォーメーション
会社特徴
【国内メーカー系ITベンダーのパートナー企業として30年の歴史を持つ独立系ソフトウェアハウス】
同社には、100名余りの専門技術社集団として、多種多様なシステムの開発、組込系ソフトウェア開発、およびインフラ構築からシステムの運用保守業務を担っています。また同社は国内メーカー系ITベンダーのパートナー企業として30年の歴史を持つ独立系ソフトウェアハウスでございます。国内大手ITメーカーなどが主要取引先となり、大企業の大規模システム開発を担うことが多いです。そのほかにも、製造、官公庁、金融、小売など幅広い分野のお客様を支援しています。メーカーが中心ということもあり、長期の安定した大規模案件が多いことが特徴。協力会社や下請け会社と長期的な関係を構築しており、長期案件の一括請負を実現できる開発体制を有しているのが強みです。また、当社では東京・名古屋・札幌の3拠点ごとで地域に密着し、業種特化型プロジェクトを着実に遂行しています。
【開発、基盤構築から運用保守にわたり、業務品質とセキュリティ対策に徹底してこだわっています】
・品質はシステムの生命」「安全で安心できるシステム創り」をスローガンに「あくなき品質の追究」にこだわり続けています。ISMSやISO基準に沿った機密情報の保護はもとより、独自に作成した「心得」や「クレド」により、社員一人ひとりがプロフェッショナルとしての自覚を持ち、日々研鑽に励んでいます。創業者、島根克佳が信条とした「最後まで投げ出さない」「難しいことも断らずにやり遂げる」という姿勢は、社長の吉橋幸二を通じて今もシステムマネージメントの伝統として受け継がれています。
【現在の組織体制】
・大きく「業務システム開発を主に行う部署」「インフラ、AP基盤構築を主に行う部署」の2つの部隊があり、ご経験に合わせていずれかのチームにご参画頂きます。各チームとも管理職−主任−各メンバーで構成されており、教育を含めたフォロー体制は充実しております。
同社には、100名余りの専門技術社集団として、多種多様なシステムの開発、組込系ソフトウェア開発、およびインフラ構築からシステムの運用保守業務を担っています。また同社は国内メーカー系ITベンダーのパートナー企業として30年の歴史を持つ独立系ソフトウェアハウスでございます。国内大手ITメーカーなどが主要取引先となり、大企業の大規模システム開発を担うことが多いです。そのほかにも、製造、官公庁、金融、小売など幅広い分野のお客様を支援しています。メーカーが中心ということもあり、長期の安定した大規模案件が多いことが特徴。協力会社や下請け会社と長期的な関係を構築しており、長期案件の一括請負を実現できる開発体制を有しているのが強みです。また、当社では東京・名古屋・札幌の3拠点ごとで地域に密着し、業種特化型プロジェクトを着実に遂行しています。
【開発、基盤構築から運用保守にわたり、業務品質とセキュリティ対策に徹底してこだわっています】
・品質はシステムの生命」「安全で安心できるシステム創り」をスローガンに「あくなき品質の追究」にこだわり続けています。ISMSやISO基準に沿った機密情報の保護はもとより、独自に作成した「心得」や「クレド」により、社員一人ひとりがプロフェッショナルとしての自覚を持ち、日々研鑽に励んでいます。創業者、島根克佳が信条とした「最後まで投げ出さない」「難しいことも断らずにやり遂げる」という姿勢は、社長の吉橋幸二を通じて今もシステムマネージメントの伝統として受け継がれています。
【現在の組織体制】
・大きく「業務システム開発を主に行う部署」「インフラ、AP基盤構築を主に行う部署」の2つの部隊があり、ご経験に合わせていずれかのチームにご参画頂きます。各チームとも管理職−主任−各メンバーで構成されており、教育を含めたフォロー体制は充実しております。
仕事内容
【顧客】
製造業
【商材】
ITソリューション(システム開発・運用保守など)
【具体的には】
入社直後はITの勉強をして頂きながら千葉県内の製造業中心に新規開拓をお任せする予定です。 まずは製品の導入営業を行い、ゆくゆくは同社100名規模のエンジニアを武器に受託開発営業をお任せします。
【募集背景】
同社は創業者が富士通出身で富士通やNECから安定的に案件を受注しています。 創業以来30年間で信頼を築き上げてきました。 さらなる事業拡大を目指し営業部門を強化しするため、 営業ポジションの採用を行います。
【キャリアプラン】
将来的には営業組織のチームビルディングやマネジメントをお任せします。
【同社の魅力】
・働きやすさ : フルフレックス 賞与2回(別途決算賞与有あり※業績による) 平均残業時間月20h程度 完全週休2日制 定年60歳(嘱託制度あり) 退職金制度あり 平均勤続年数 10.9年創業者は富士通出身で創業以来30年間、品質、 安心、安全をテーマに掲げ信頼を築き上げてきました。 現在も大手ベンダー様から安定的に案件を受注してます。
製造業
【商材】
ITソリューション(システム開発・運用保守など)
【具体的には】
入社直後はITの勉強をして頂きながら千葉県内の製造業中心に新規開拓をお任せする予定です。 まずは製品の導入営業を行い、ゆくゆくは同社100名規模のエンジニアを武器に受託開発営業をお任せします。
【募集背景】
同社は創業者が富士通出身で富士通やNECから安定的に案件を受注しています。 創業以来30年間で信頼を築き上げてきました。 さらなる事業拡大を目指し営業部門を強化しするため、 営業ポジションの採用を行います。
【キャリアプラン】
将来的には営業組織のチームビルディングやマネジメントをお任せします。
【同社の魅力】
・働きやすさ : フルフレックス 賞与2回(別途決算賞与有あり※業績による) 平均残業時間月20h程度 完全週休2日制 定年60歳(嘱託制度あり) 退職金制度あり 平均勤続年数 10.9年創業者は富士通出身で創業以来30年間、品質、 安心、安全をテーマに掲げ信頼を築き上げてきました。 現在も大手ベンダー様から安定的に案件を受注してます。
株式会社システムマネージメント募集概要
勤務地
東京都千代田区(東京本社) または 千葉(サテライトオフィス)
給与詳細
【賞与】年2回(昨年実績:6月・12月)
成果配分賞与有(3月) ※業績がよい場合に限る
成果配分賞与有(3月) ※業績がよい場合に限る
応募資格
・新規営業のご経験
・IT業界における1年以上の経験
・IT業界における1年以上の経験
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇<br>
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 家族手当 残業手当 役職手当 住宅手当 寮社宅 役職手当 同好会(スキー、フットサル、ゴルフ同好会、他各種同好会)
通勤手当 家族手当 残業手当 役職手当 住宅手当 寮社宅 役職手当 同好会(スキー、フットサル、ゴルフ同好会、他各種同好会)
採用人数
1