想定年収
300~660万円
勤務地
愛知県
事業内容
【大手メーカー直取引90% 「生涯エンジニア」を目指す方を支援】
■ソフトウェア開発・設計
・ソフトウェア開発・・・・PCアプリケーション開発、電子機器ソフトウェア開発、製品仕様検討に代表される上流工程業務、Windowsドライバ開発、業務アプリケーション開発
・組み込みソフトウェア開発・・・複合機、デジタルカメラ、PC、医療機器、計測器等に組み込まれるソフトウェアの開発・設計
■テスト・評価
・SQA: システムテスト中心のソフトウェア観点によるテスト
・HQA: 温度、強度、過電圧、などハードウェア観点によるテスト
■機械設計・・・実装設計、機構設計、金型設計、包装設計
■電気設計・・・回路設計、回路評価、EMC解析、基板設計
■ソフトウェア開発・設計
・ソフトウェア開発・・・・PCアプリケーション開発、電子機器ソフトウェア開発、製品仕様検討に代表される上流工程業務、Windowsドライバ開発、業務アプリケーション開発
・組み込みソフトウェア開発・・・複合機、デジタルカメラ、PC、医療機器、計測器等に組み込まれるソフトウェアの開発・設計
■テスト・評価
・SQA: システムテスト中心のソフトウェア観点によるテスト
・HQA: 温度、強度、過電圧、などハードウェア観点によるテスト
■機械設計・・・実装設計、機構設計、金型設計、包装設計
■電気設計・・・回路設計、回路評価、EMC解析、基板設計
会社特徴
【前年度売上伸び率130% 社員定着率90% 毎年黒字経営を継続する優良企業】
精度の高い独自の技術を基盤に、製品のクオリティーを追及し続けることで成長してきた同社。今後はソフト・ハードの両面でクライアントの課題をトータルで解決できる存在を目指しています。特に注力している事業は、コンシューマ、ファクトリ、部品・デバイス、自動車、医療、IoT・システムの6分野です。時代の流れにすぐさま対応するため、日々学べる環境です。最新技術のプロジェクトを任せることで、経験を積める体制も同社にあります。これらの影響もあり、業界でも高い、社員定着率90%を誇ります。
入社後、プログラミングといった馴染みやすい業務から担当します。プロジェクトには4〜5名で入り、同社エンジニアが上流工程を担うケースも多数。要件定義や基本設計などの実践的ノウハウを先輩たちから吸収できます。
【同社は行動指針「クアドラプルWIN」という4つの幸せを掲げています。】
・お客様の幸せ … featは「お客様」と共感しより質の高い技術成果を残します
・社会の幸せ … featは「社会」のニーズと共感し新しい技術やサービスを常に生み出していきます
・社員の幸せ … featは「社員」と共感し個人ごとのキャリアマネジメントを重視します
・featの幸せ … featは自ら定めた「会社」の方針と共感し企業成長を永続的に続けていきます
【パパさんエンジニア、ママさんエンジニアも多く活躍しています】
特に力を入れているのは、お仕事と生活の両立。です。「正しいお仕事は、正しい生活の上になりたつ」という当たり前の感覚を同社は決してないがしろにしません。充実した制度のおかげで、社員の育児休業取得率は100%、復帰率も100%を達成。男性社員も積極的に育児休業を取得し、パパさんエンジニア、ママさんエンジニアも多く活躍しています。
精度の高い独自の技術を基盤に、製品のクオリティーを追及し続けることで成長してきた同社。今後はソフト・ハードの両面でクライアントの課題をトータルで解決できる存在を目指しています。特に注力している事業は、コンシューマ、ファクトリ、部品・デバイス、自動車、医療、IoT・システムの6分野です。時代の流れにすぐさま対応するため、日々学べる環境です。最新技術のプロジェクトを任せることで、経験を積める体制も同社にあります。これらの影響もあり、業界でも高い、社員定着率90%を誇ります。
入社後、プログラミングといった馴染みやすい業務から担当します。プロジェクトには4〜5名で入り、同社エンジニアが上流工程を担うケースも多数。要件定義や基本設計などの実践的ノウハウを先輩たちから吸収できます。
【同社は行動指針「クアドラプルWIN」という4つの幸せを掲げています。】
・お客様の幸せ … featは「お客様」と共感しより質の高い技術成果を残します
・社会の幸せ … featは「社会」のニーズと共感し新しい技術やサービスを常に生み出していきます
・社員の幸せ … featは「社員」と共感し個人ごとのキャリアマネジメントを重視します
・featの幸せ … featは自ら定めた「会社」の方針と共感し企業成長を永続的に続けていきます
【パパさんエンジニア、ママさんエンジニアも多く活躍しています】
特に力を入れているのは、お仕事と生活の両立。です。「正しいお仕事は、正しい生活の上になりたつ」という当たり前の感覚を同社は決してないがしろにしません。充実した制度のおかげで、社員の育児休業取得率は100%、復帰率も100%を達成。男性社員も積極的に育児休業を取得し、パパさんエンジニア、ママさんエンジニアも多く活躍しています。
仕事内容
▼提案
・顧客ニーズ整理
・仕様策定
・スケジュール調整
▼システム開発
・要件定義
・システム設計
・実装
・プロジェクト管理
▼運用保守
・システムの維持管理
・カスタマイズ(機能追加)
・不具合修正
・業務効率化
4月から現在の横浜馬車道本社→東京の渋谷に本社を移転します。
また横浜にも、新たに横浜技術センターを設置します。
〒150-0033 東京都渋谷区猿楽町3-3 3階
最寄り駅:渋谷駅 新南改札 徒歩7分
代官山駅 北口改札 徒歩8分
・顧客ニーズ整理
・仕様策定
・スケジュール調整
▼システム開発
・要件定義
・システム設計
・実装
・プロジェクト管理
▼運用保守
・システムの維持管理
・カスタマイズ(機能追加)
・不具合修正
・業務効率化
4月から現在の横浜馬車道本社→東京の渋谷に本社を移転します。
また横浜にも、新たに横浜技術センターを設置します。
〒150-0033 東京都渋谷区猿楽町3-3 3階
最寄り駅:渋谷駅 新南改札 徒歩7分
代官山駅 北口改札 徒歩8分
株式会社feat募集概要
勤務地
愛知県愛知県及び三重県のお客様先事務所
応募資格
■Java、C# 、Python、VB.net いずれかの言語での開発経験(1年以上)
【歓迎】
■開発プロジェクトリーダー経験
■データベース(Oracle DB/SQL Server/MySQLなど)経験
■Web系サービスやWebシステム開発経験(1年以上)
【歓迎】
■開発プロジェクトリーダー経験
■データベース(Oracle DB/SQL Server/MySQLなど)経験
■Web系サービスやWebシステム開発経験(1年以上)
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土・日・祝) 育児休暇(女性取得率100%、男性取得実績あり) 育児休暇取得後復職率100% 介護休暇(実績あり)
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 住宅手当 残業手当 職務担当手当 深夜手当 資格手当 役職者手当 定期健康診断 慶弔見舞金制度 スキルアップ支援制度 社員寮制度 表彰制度あり
通勤手当 住宅手当 残業手当 職務担当手当 深夜手当 資格手当 役職者手当 定期健康診断 慶弔見舞金制度 スキルアップ支援制度 社員寮制度 表彰制度あり
採用人数
5