株式会社SP

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株式会社SPの企業評判企業評判詳細

期初に上司と面談をして目標を決めて、途中経過を報告しつつ、目標達成に向けて行動するスタイルでしたが、現場での評価を一切考慮されないのが不満でした。
職種・所属・役職
システムエンジニアその他・システム開発部・一般社員/メンバークラス
性別
女性
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6~10年
平均残業時間 20時間
平均年収 320万円
有給消化率 50%

回答者による総合評価

2.89

未経験からの活躍

2.00

オフィス環境/テレワーク

3.00

開発体制・環境

3.00

人材育成/研修/キャリア

3.00

社内評価方法

3.00

女性メンバーの働く環境

4.00

福利厚生(手当・制度)

2.00

年収・給与

3.00

エンジニアスキルアップ

3.00

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SOMPOシステムズ株式会社同業界の「社内評価方法」

評価の目線合わせはしていますが、担当者レベルだと評価はリーダーによってまちまちな気がします。
人事評価は毎年のように制度が変わる。基本的には業績評価と、行動評価の2軸で評価されるが、上長の声の大きさ等で決まるので微妙。また降級も容赦なくある。問題なく普通に働いていてもじょうきょうがは一切考慮されない。(役割等級の役割を発揮できる状況ではないにもかかわらず、役割等級の役割を発揮していないと判断され降級させられる。)

人事評価は毎年のように制度が変わる。基本的には業績評価と、行動評価の2軸で評価さ...

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会社としては実力主義としているようですが、実態としては少し年功序列のようなものが...

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