
株式会社SP
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株式会社SPの企業評判企業評判詳細
期初に上司と面談をして目標を決めて、途中経過を報告しつつ、目標達成に向けて行動するスタイルでしたが、現場での評価を一切考慮されないのが不満でした。

職種・所属・役職
システムエンジニアその他・システム開発部・一般社員/メンバークラス
性別
女性
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6~10年
平均残業時間
20時間
平均年収
320万円
有給消化率
50%
回答者による総合評価
2.89
未経験からの活躍
2.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
開発体制・環境
3.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生(手当・制度)
2.00
年収・給与
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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SOMPOシステムズ株式会社同業界の「社内評価方法」
評価の目線合わせはしていますが、担当者レベルだと評価はリーダーによってまちまちな気がします。
人事評価は毎年のように制度が変わる。基本的には業績評価と、行動評価の2軸で評価されるが、上長の声の大きさ等で決まるので微妙。また降級も容赦なくある。問題なく普通に働いていてもじょうきょうがは一切考慮されない。(役割等級の役割を発揮できる状況ではないにもかかわらず、役割等級の役割を発揮していないと判断され降級させられる。)
人事評価は毎年のように制度が変わる。基本的には業績評価と、行動評価の2軸で評価さ...
会社としては実力主義としているようですが、実態としては少し年功序列のようなものが...
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