想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
事業内容
【ITの力で世界の教育格差をなくす】
同社は「IT×教育で世の中を変える」というミッションのもと、子育て事業を運営しております。
世界を見渡してみると、貧困や飢餓といった様々な社会問題が起きております。
そのような諸問題を解決するのは「人」であり、「人」を創る教育を変えることによって
社会は良くなるのではないか、同社ではその考えから、まずは教育を受ける子どもの人生にとって
大きく影響する家庭をフォーカスし、子育ての情報格差をなくすインフラサービスを目指しております。
同社は「IT×教育で世の中を変える」というミッションのもと、子育て事業を運営しております。
世界を見渡してみると、貧困や飢餓といった様々な社会問題が起きております。
そのような諸問題を解決するのは「人」であり、「人」を創る教育を変えることによって
社会は良くなるのではないか、同社ではその考えから、まずは教育を受ける子どもの人生にとって
大きく影響する家庭をフォーカスし、子育ての情報格差をなくすインフラサービスを目指しております。
会社特徴
【代表:大濱氏の経歴】
大学在学中にカンボジアで起業しております。カンボジア滞在中に、NPOに参加し、
日本との教育格差に衝撃を受け、ビジネスの力で世の中の今教育格差を無くしていきたいと思い、
日本に帰国後、学習塾を起業し、1年半で3校舎まで増やすまでに成長させていらっしゃいます。
しかし、学習塾をどれだけ増やしても教育の格差は無くならないのでは?と感じ、
ITの力を使えば世界の教育格差を無くすことが出来ると信じ、「IT×教育で世の中を変える」という
ビジョンの下、同社を創業致しました。
「一番の教育環境は家庭」ということで、まずは第一弾のサービスとして妊娠・出産・育児をするママさんの
ためのWebメディアを運営しております。
ママさんにとってなくてはならないサイトにし、子育ての情報格差を無くすべく奮闘中しております。
【運営サービス】
・日本最大級のママ向けメディア「ままのて」の運営
https://mamanoko.jp/
・塾選びをサポートするメディア「じゅくみ〜る」の運営
https://jyukumiru.com/
大学在学中にカンボジアで起業しております。カンボジア滞在中に、NPOに参加し、
日本との教育格差に衝撃を受け、ビジネスの力で世の中の今教育格差を無くしていきたいと思い、
日本に帰国後、学習塾を起業し、1年半で3校舎まで増やすまでに成長させていらっしゃいます。
しかし、学習塾をどれだけ増やしても教育の格差は無くならないのでは?と感じ、
ITの力を使えば世界の教育格差を無くすことが出来ると信じ、「IT×教育で世の中を変える」という
ビジョンの下、同社を創業致しました。
「一番の教育環境は家庭」ということで、まずは第一弾のサービスとして妊娠・出産・育児をするママさんの
ためのWebメディアを運営しております。
ママさんにとってなくてはならないサイトにし、子育ての情報格差を無くすべく奮闘中しております。
【運営サービス】
・日本最大級のママ向けメディア「ままのて」の運営
https://mamanoko.jp/
・塾選びをサポートするメディア「じゅくみ〜る」の運営
https://jyukumiru.com/
仕事内容
【顧客】法人
【商材】受験予備校やオンライン学習塾
【具体的には】
・営業における数値管理/改善案提案
・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール
・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定
・各種施策の立案および実行(集客など)
・新規事業企画
・拠点の数値管理
・FC本部との折衝 など
【商材】受験予備校やオンライン学習塾
【具体的には】
・営業における数値管理/改善案提案
・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール
・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定
・各種施策の立案および実行(集客など)
・新規事業企画
・拠点の数値管理
・FC本部との折衝 など
株式会社クルイト募集概要
勤務地
東京都本社 および 校舎各拠点(東京/千葉/大阪/京都/兵庫)
応募資格
・営業経験5年以上
【歓迎】
・現教育に問題意識を持ち、ご自身でそれを変えていきたいという気概のある方
・人や数字に関するマネジメント経験をお持ちの方(業界 / 規模 / 人数は問いません)
・P/Lの管理経験
勤務時間詳細
就業時間:13:00~22:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日祝) 生理休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 残業手当
通勤手当 残業手当
採用人数
3