イオンアイビス株式会社

【国内外300社以上に及ぶイオングループのITソリューション企業です】
同社は、GMS(ゼネラルマーチャンダイズストア/総合スーパー)事業向け中心のシステム基盤・開発から全グループ企業へ貢献するIT企業として2009年にイオンリテール株式会社より独立した、IT戦略子会社。イオングループの「ITサービスの機能」、「バックオフィス業務を行うシェアードサービスセンター」を担っており、グループ全体を支える中核会社です。
イオングループでは現在、国内外約286社、総店舗数20008店舗が稼働しています。国内トップクラスの膨大なデータを用いてグループ内でのIT改革をさらに進め、人材と資源を確保・活用しやすい体制に変え、イオングループにおけるIT全体のガバナンス再構築をおこなう役割を担います。

?イオングループにおける各事業会社へのヒアリング・問題抽出・原因分析を行い、課題解決に向けたシステム企画を立案
?企画したシステムの要件定義・設計・開発・テスト・運用業務およびベンダーマネジメント
?グループ各社の経理・会計業務や給与・社会保険などの人事業務のシェアードサービス。

【小売業界No1：売上高8兆円規模の会社のシステムを支えております】
親会社である、イオンは、小売業界1位の売上高を誇っており、売上高は約8兆円を誇っております。2位のセブン＆アイ・ホールディングスの売上高は約6兆円なので、圧倒的な売上高の差がございます。 そんな状況下で、今後更に成長する為に、同社では、2021年までにIT・物流に5000円億円の積極投資を発表しております。また、2021年からは最大1兆円規模の投資も検討されており、今後大きくなる同社のシステム部門を支えていただけます。

【「スーパーフレックスタイム」「在宅勤務」「長期休日」「育児・介護休職」働き方も充実】
同社では、誰もが安心して長く働き続けることができるように、育児や介護などのライフステージの変化に対応した環境づくりや、ワーク・ライフ・バランスの実現に力を入れております。「働く場所」や「働く時間」を柔軟にする「在宅勤務制度」と「スーパーフレックスタイム制」を導入しており、さらには、両立支援制度の拡充にも力を入れて「育児勤務制度」や「介護勤務制度」はとても充実していると従業員からも高い評価を得ています。
また、「長期休日制度」として年間休日の内、20日間を1回〜4回の連続休日として取得することができます。
★スーパーフレックスタイム制／在宅勤務制度／短期育児休職／育児休職／育児勤務／介護休職／介護勤務／長期休日制度20日

【キャリアに合わせた教育制度】
同社では、働く全社員を対象に「個人別」の人材育成を実施しています。業務を行う上で必要なスキルや知識を部署毎に定義し、個々人のスキル習得レベルを棚卸しした上で、上司と一緒に育成目標を設定し、着実にレベルアップできる仕組みがあります。
★イオン基礎教育／IT基礎教育／イオンビジネススクール／イオングループ公募制度

おうちでイオン（イオン ネットスーパー）で使用されているシステムの開発・保守・運用
イオン各店舗で従業員が接客時に使用するシステムの開発・保守・運用
イオン各社の従業員が使うシステム（各種申請システムなど）の開発

【具体的には】
・ネットスーパーのようなオンライン（ネット）とオフライン（店舗）の融合を目指したたシステムの開発・保守・運用
・店頭での接客時に店舗従業員が使用する商品/サービスを承るためのシステムおよびそのバックエンドシステムの開発・保守・運用
・各種申請受付処理などのワークフローが発生するイオングループの従業員が使用するイントラネット上のシステムの開発・保守・運用
○本部概要
・オンラインとオフラインを融合した顧客体験を具現化するために必要となるDXソリューションを提供する。
・従業員の接客レベル向上、生産性向上、エンゲージメント向上をサポートするためのITソリューションを提供する。

・システム開発経験3年以上
・DX、セキュリティ、クラウドファースト、マイクロサービス、コンテナ、APIといったキーワードに興味があり、将来はアーキテクトとして活躍したい方
・アプリの運用・保守・障害対応経験

【歓迎】
・クラウド環境(Azure)構築、もしくは運用経験、知見
・サーバOS（Windows、Linux系）
・Webアプリケーション（Microsoft IIS、Apache、Nginx）の知見
・データベース（Microsoft SQL Server、Oracle、MySQL、PostgreSQL等）の知見
・ITIL