株式会社ARISE analytics

【KDDI×アクセンチュア　DXに貢献する世界最先端のアナリティクスカンパニーへ】
同社は、KDDIとアクセンチュアのジョイントベンチャーとして2017年に誕生しました。
KDDIが保有する国内最大級のデータと、アクセンチュアの高度なアルゴリズム構築力を掛け合わせて、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援しています。

■KDDIグループ向けに、AI・アナリティクスを活用したデータドリブン経営の推進支援
■KDDIグループ外企業と共に、AI・アナリティクスを活用したイノベーションの創出

（1）KDDIビジネス躍進への貢献
（2）次世代新規事業創出に向けた貢献
（3）顧客理解促進に向けた環境整備
（4）競争⼒の源泉となる分析⼒の強化

＜OUR VISION＞
私たちは、世界最先端のアナリティクスカンパニーを目指していますARISE analyticsは、KDDIが保有する国内最大規模のユーザーデータと、アクセンチュアの持つアルゴリズム構築力を背景に、2017年に誕生しました。データそれ自体はただの情報ですが、データサイエンティストの手によって、未来を切り拓くための原動力に変えることができます。私たちが目指すのは、データを起点にビジネスを再構築し、アナリティクスによってビジネスを、そして社会を変えることなのです。

■2021年版・2022年版・2023年版「働きがいのある会社ランキング」ベストカンパニー
Great Place To Work Institute Japan が実施した2021年版・2022年版・2023年版「働きがいのある会社」ランキングにおいて、ARISE analyticsの取り組みが評価されベストカンパニーに選出されました。

■健康経営優良法人2023
社員が健康に働ける職場環境作りが評価され、2023年3月8日、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人が顕彰される「健康経営優良法人2023」に認定されました。

【職務内容】
同社は、2017年2月に設立されたデータ分析の会社です。
KDDI株式会社とアクセンチュア株式会社が株主となっております。
現在、人事制度の運用および制度改定をリードする人材を募集しており、
組織の持続的な成長を支えることをミッションとしています。
人事制度の運用・改善を継続的に行い、組織戦略と制度の接続を図る役割を担っていただきます。
今後の組織拡大や産育休に備えた体制強化のため、新たなメンバーを募集しています。

【具体的には】
・ 人事制度(等級・評価・報酬)の運用・改定
・ 半期/年度評価の運営および課題抽出
・ 目標設定、評価、報酬までの一連の流れを意識しつつ、人事制度の運用・改善を継続的に行う
・ 経営と密に連携しながら、組織戦略と制度の接続を図る

・ IT業界における人事制度(等級・評価・報酬)の経験(1社において3年以上)
・ 特に、評価や報酬制度において、制度改定〜運用のPDCAを自ら回してきたご経験

【歓迎】
・ ベンチャー企業での業務経験がある方
・ 複数の情報を構造的に捉え、考察・言語化できる方
・ 相手の立場に立ったコミュニケーションができる方
・ スピード感を持ち、変化に前向きに取り組める方
・ 新しいチャレンジに臆さず、柔軟に対応できる方
・ 自身の考えを持ちながら、他者からのフィードバックを素直に受けとめて物事を前に進める方