株式会社ゲオホールディングス
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株式会社ゲオホールディングスの企業評判企業評判詳細
店舗にはよるが、基本的に休みの融通は聞きやすい環境であったと言える。土日両方を休みにすることは基本的には不可能であると言える。正直そこはパートアルバイトのスタッフと店舗が多忙であるかそうでないかによるのではないかと思います。残業に関して言えば、それに関しても店舗次第であると言える。プライベートと仕事を両立し易い職場であると感じた。自らの成長より、周りの人材の成長をさせることが職務であると言える。年間休日で言えば多い部類に入るのではないでしょうか。間接部署と現場では休める日も決まっており、間接部署の方が盆休みや正月休みがまとまって与えられている印象があります。その点に関しては現場の人間と間接部署の人間では平等性が異なると言えるのではないでしょうか。この仕事が好きなら休日も多くてある程度融通が効き、自由に働くことができる会社であると私は思います。有給休暇の取得に関しては、その点に関しても配属された店舗次第にはなってしまうかと思います。現場に関しては言えばシフト制になっているので基本的に希望休が通り易いというのはメリットであると感じています。相対的に言えばとても良い会社であると感じています。
職種・所属・役職
営業(メディア/EC/その他IT・Webサービス)・営業部・一般社員/メンバークラス
性別
男性
在籍状況
退職済
雇用形態
契約社員
入社形態
中途入社
在籍期間
16～20年
平均残業時間
10時間
平均年収
---
有給消化率
50%
回答者による総合評価
3.00
未経験からの活躍
3.00
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株式会社カクヤス同業界の「未経験からの活躍」
慢性的な課題として、人に仕事がついている状態であり、誰でもできるような業務設計になっていない。組織変更をする度に、引継ぎ時に混乱が発生するため、それを機に離職する人が後を絶たない状態。会社全体で、生産性向上への取り組みを始めたが、ボードメンバーの改革意識が低いため、まだまだトップダウンが足りない。結局、ボトムアップで声を上げて業務改善に取り組んでいるが、温度感は思った以上に上がらないため苦戦している。
店舗社員、配送社員、内勤、と部門ごとに働く場所があり、店舗、配送は未経験でも問題なく働けます。
内勤でもコールセンターや商品部といった部署は未経験でも大丈夫ですがシステム部の場合でしたら多少のPC用語、PC操作が分かれば入口としては大丈夫。そこから内製の作成となると何かしらのプログラムを経験していないと厳しいと感じる。
とは言ってもメインとなる基幹システムはベンダー製なので、不具合や店舗からの問い合わせがあった場合にはベンダー確認となるのでそこまで畏まらなくても問題ない。
システム部内でも開発メンバー、インフラメンバー、案件整理メンバー、とある程度のメイン業務がそれぞれで分かれていおり、その中…
内勤でもコールセンターや商品部といった部署は未経験でも大丈夫ですがシステム部の場合でしたら多少のPC用語、PC操作が分かれば入口としては大丈夫。そこから内製の作成となると何かしらのプログラムを経験していないと厳しいと感じる。
とは言ってもメインとなる基幹システムはベンダー製なので、不具合や店舗からの問い合わせがあった場合にはベンダー確認となるのでそこまで畏まらなくても問題ない。
システム部内でも開発メンバー、インフラメンバー、案件整理メンバー、とある程度のメイン業務がそれぞれで分かれていおり、その中…
３か月ほどの研修がある。基本的には横乗りや実際に手を動かしていって覚えていく。一...
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