ソニー株式会社
ソニー株式会社の企業評判企業評判詳細
スキルアップの意志がある人にとっては環境は整っていると思う。職場によっては日々の業務にながされてしまい、プライベートの時間を割く必要が出るところもある。
ソフトウェアエンジニアは、プログラムを書く経験を積む前に管理業務にアサインされることがあり、マネージャや長年やっている人でも技術的にテスターレベルのスキルの人もいる。
ソフトウェアエンジニアは、プログラムを書く経験を積む前に管理業務にアサインされることがあり、マネージャや長年やっている人でも技術的にテスターレベルのスキルの人もいる。
職種・所属・役職
制御系・組込み・通信全般・設計部
性別
男性
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
21年以上
平均残業時間
20時間
平均年収
---
有給消化率
10%
回答者による総合評価
3.38
未経験からの活躍
3.00
開発体制・環境
3.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
入社前後のギャップ
1.00
年収・給与
4.00
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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株式会社エヌ・ティ・ティ・データ同業界の「エンジニアスキルアップ」
色々な技術に触れる機会が多いため自ら勉強するような人であればスキルアップしやすいと思う。
ただ、業務としてはベンダーコントロールや人の管理といったことを早々に求められるためガッツリ現場で開発したいタイプの人には向いていないと思う。
ただ、業務としてはベンダーコントロールや人の管理といったことを早々に求められるためガッツリ現場で開発したいタイプの人には向いていないと思う。
技術情報へのアクセスは良い。ただし、業務で身につけられるかは配属次第。
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