富士ソフト株式会社
富士ソフト株式会社の企業評判企業評判詳細
未経験でも活躍できると思います。
入社してから配属される前に、配属前研修があります。そこでは、現状のレベル別に分かれて行われ、その人にあった研修が受けられます。
また、配属されてからも、部署によってはさらに研修があったり、OJTも行われるので、未経験でも活躍ができる環境があると思います。
入社してから配属される前に、配属前研修があります。そこでは、現状のレベル別に分かれて行われ、その人にあった研修が受けられます。
また、配属されてからも、部署によってはさらに研修があったり、OJTも行われるので、未経験でも活躍ができる環境があると思います。
職種・所属・役職
web系SE・PG（自社製品）・技術部・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
---
平均年収
450万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.90
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
開発体制・環境
----
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
----
副業への対応
5.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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NTTコミュニケーションズ株式会社同業界の「未経験からの活躍」
ネットワークサービス、クラウドサービス、サーバーやアプリケーションの高度なITスキルが必要です。
育成や教育制度は相当充実しているので、素地とやる気があれば、自分自身が望むスキルアップは十分可能です。そのスキルを強みにすることで、適切な業務にアサインされることも多々あります。
また、プロジェクトマネージャーとして、お客様や社内関連部署及び協力会社を率いて、プロジェクト推進する経験必要です。案件規模が大きいものが多いので、ステークホルダーマネージメントに長けていると、非常に重宝されます。
営業面においても、大企業や中央省庁等のお客様を相手に、タフな交渉能力が求められます。通信・回線系の営業と、ソ…
育成や教育制度は相当充実しているので、素地とやる気があれば、自分自身が望むスキルアップは十分可能です。そのスキルを強みにすることで、適切な業務にアサインされることも多々あります。
また、プロジェクトマネージャーとして、お客様や社内関連部署及び協力会社を率いて、プロジェクト推進する経験必要です。案件規模が大きいものが多いので、ステークホルダーマネージメントに長けていると、非常に重宝されます。
営業面においても、大企業や中央省庁等のお客様を相手に、タフな交渉能力が求められます。通信・回線系の営業と、ソ…
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