日本マイクロソフト株式会社
日本マイクロソフト株式会社の企業評判企業評判詳細
人材育成については基本的に個人が主体的に取り組む必要がある。活用できるリソースは豊富にある。ただし、能力開発に関しては個人に委ねられているため自ら学習する姿勢がないと厳しい。
職種・所属・役職
システムエンジニア全般・カスタマーサービス部・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1~3年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
4.60
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
5.00
企業の成長性・将来性
5.00
職場での人材育成/成長
5.00
待遇面の評価
5.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生
5.00
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
5.00
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メイクリープス株式会社同業界の「職場での人材育成/成長」
学ぶことはないので、自主的に勉強するしかない。個人プレイヤーが多く、自分のことしか考えていない風潮があり、スキルのシェアをしても「パフォーマンスは自分自身を疲弊させるからやめなさい」と上司に言われ、シェアをやめた。
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