株式会社ジョイワークス
株式会社ジョイワークスの企業評判企業評判詳細
評価制度がよくわからない。
賞与を決めるための評価面談が行われたが、フィードバックがない。
賞与を決めるための評価面談が行われたが、フィードバックがない。
職種・所属・役職
ネットワーク・サーバー全般・その他・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
1年未満
平均残業時間
---
平均年収
300万円
有給消化率
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回答者による総合評価
2.00
未経験からの活躍
1.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
開発体制・環境
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成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
1.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
1.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
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副業への対応
4.00
エンジニアスキルアップ
1.00
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永和システムマネジメント同業界の「社内評価方法」
評価者によって評価項目、評価基準が違うように感じる。評価者が1人なので、その1人の意見だけで評価を決めるのはどうかと思う。
エンジニアで評価されるには技術だけではダメで、顧客から信頼され次案件受注のきっかけを作れる必要がある。
エンジニアで評価されるには技術だけではダメで、顧客から信頼され次案件受注のきっかけを作れる必要がある。
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