東日本電信電話株式会社
東日本電信電話株式会社の企業評判企業評判詳細
新入社員に対しての、マーケティング系のフレームワークの研修についてはとても充実している。
実践的な研修もあり、外部研修についてはかなり投資している。
実業務の成長環境としては、対応できる業務の幅が限られているため、
他社に比べて少ないといえる。
実践的な研修もあり、外部研修についてはかなり投資している。
実業務の成長環境としては、対応できる業務の幅が限られているため、
他社に比べて少ないといえる。
職種・所属・役職
営業企画・その他・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
---
平均年収
600万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.10
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
1.00
企業の成長性・将来性
2.00
職場での人材育成/成長
3.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生
4.00
入社前後のギャップ
----
副業への対応
4.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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株式会社タイムマーケティング同業界の「職場での人材育成/成長」
結論、自分次第だと思います。
先輩の意見に耳を傾けて、挑戦や実践を繰り返せるような方だと成長できる環境だと思います。
受け身だと成長幅が狭く、会社にいるのがしんどい環境になると思います。
先輩の意見に耳を傾けて、挑戦や実践を繰り返せるような方だと成長できる環境だと思います。
受け身だと成長幅が狭く、会社にいるのがしんどい環境になると思います。
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