三菱UFJニコス株式会社
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三菱UFJニコス株式会社の企業評判企業評判詳細
人材育成や教育に対しては熱心な姿勢を感じる。問題はそれに参加できる社員と、参加できない社員がいること。それは部署により偏りがある。自身のやる気はもちろん、上司や同僚の理解や、日頃の業務の量によって、余裕があるかないかでかわってくると思う。
職種・所属・役職
業界横断全般・その他・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
11～15年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.50
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
1.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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プレミアファイナンシャルサービス株式会社同業界の「人材育成/研修/キャリア」
研修には力を入れている印象があり、新卒が辞めないように努力していると思う。
役職など在籍期間によって付く印象だが、ある程度役職がつくと、上がりにくくなるようだった
役職など在籍期間によって付く印象だが、ある程度役職がつくと、上がりにくくなるようだった
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