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面接の中で面接官に伝えた退職理由
・タスク量が過剰となり、精神的な負担が大きくなってしまったため（常時、5、60の開発タスクと30前後…
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面接に関しては非常にフランクで優しい方が褒めながら対応してくださりました。こんな方と働けたらよかった…
人事部長と1対1の面談。
10年以上前のことなので、記憶が曖昧ですが、最終面接は役員面接で、企業側3人ぐらいに対して学生側は3…
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