想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
事業内容
【創業80年以上の安定基盤/三ッ輪産業株式会社とグループ会社のホールディングスカンパニー】
関東一円に約20万件の顧客を保有する、LPガス、電気、石油等のエネルギー関連を主事業する会社です。
エネルギー自由化といった外部環境の大きな変化をチャンスと捉え、第二次創業期として社内改革を推進しています。
既存事業と並行して新しいビジネスモデルの事業を立ち上げた取り組みはNHKやWBSといったメディアにも取り上げられ、新規事業とベンチャー制度で起業した会社は、共に事業黒字を実現しています。
・LPガス事業、電力プラットフォーム事業、ガソリンスタンド事業、宅配水販売事業、エネルギーコンサルティング事業 等
関東一円に約20万件の顧客を保有する、LPガス、電気、石油等のエネルギー関連を主事業する会社です。
エネルギー自由化といった外部環境の大きな変化をチャンスと捉え、第二次創業期として社内改革を推進しています。
既存事業と並行して新しいビジネスモデルの事業を立ち上げた取り組みはNHKやWBSといったメディアにも取り上げられ、新規事業とベンチャー制度で起業した会社は、共に事業黒字を実現しています。
・LPガス事業、電力プラットフォーム事業、ガソリンスタンド事業、宅配水販売事業、エネルギーコンサルティング事業 等
会社特徴
■創業80年を超えた事業の安定性
■昨今のエネルギー業過の変化の半歩先を行く事業やサービスの新設
■グループへの多様な人材の受入、多様な働き方の実現
1940年創業。
煉炭・豆炭から石油・LPガスへと時代の流れに合わせて商材を変えながらも、「安全で安定した快適なエネルギー」の提供を続けてきました。
「電力・ガスの小売自由化」や「カーボンニュートラル」などここ数年でエネルギー業界を取り巻く環境はこれまでとは比較にならないほど、大きな変化を迎えています。この変化を、単なる脅威としてのみでなく、機会と捉え、「新しい価値を創造しつづけること」を使命とし、その実現のために挑み続けています。
そのために、「ヒトのちから」×「テクノロジーのちから」をコンセプトに多様な人材を受け入れ、新しい価値となるサービスを世に出し続けることで未来を切り拓いております。
例えば、
・日本初の仮装通貨で公共料金を支払えるサービスの提供
・デュアルキャリアの促進
・DMOを活用した地方創生サービス
・日本初のガス・電気CO2フリープランの提供
・エネルギープラットフォームSOCAIL ENEGYによる合計20もの電力サービス
などは実際に形となり、地域の皆様にご利用いただき、メディアからも注目されるようなサービスを具現化するに至っています。
■昨今のエネルギー業過の変化の半歩先を行く事業やサービスの新設
■グループへの多様な人材の受入、多様な働き方の実現
1940年創業。
煉炭・豆炭から石油・LPガスへと時代の流れに合わせて商材を変えながらも、「安全で安定した快適なエネルギー」の提供を続けてきました。
「電力・ガスの小売自由化」や「カーボンニュートラル」などここ数年でエネルギー業界を取り巻く環境はこれまでとは比較にならないほど、大きな変化を迎えています。この変化を、単なる脅威としてのみでなく、機会と捉え、「新しい価値を創造しつづけること」を使命とし、その実現のために挑み続けています。
そのために、「ヒトのちから」×「テクノロジーのちから」をコンセプトに多様な人材を受け入れ、新しい価値となるサービスを世に出し続けることで未来を切り拓いております。
例えば、
・日本初の仮装通貨で公共料金を支払えるサービスの提供
・デュアルキャリアの促進
・DMOを活用した地方創生サービス
・日本初のガス・電気CO2フリープランの提供
・エネルギープラットフォームSOCAIL ENEGYによる合計20もの電力サービス
などは実際に形となり、地域の皆様にご利用いただき、メディアからも注目されるようなサービスを具現化するに至っています。
仕事内容
BTI(Business Technology Innovation)部にて、グループ全体のシステム系の問題解決を担当して頂きます。
・要件定義
・開発
など、社内のあらゆる部署でのIT系の課題を解決します。
スタッフは外部を巻き込んだPMというよりは、自分で課題解決を図ることが中心となります。
【ポイント】
・経営戦略の中に位置づけられており、新規事業創出・新サービス開発など上流の仕事を体験できる
・新規事業を作ることを目的とし、そのプロセスで必要になるテクノロジー側面のサポートを行うのがミッション。
・要件定義
・開発
など、社内のあらゆる部署でのIT系の課題を解決します。
スタッフは外部を巻き込んだPMというよりは、自分で課題解決を図ることが中心となります。
【ポイント】
・経営戦略の中に位置づけられており、新規事業創出・新サービス開発など上流の仕事を体験できる
・新規事業を作ることを目的とし、そのプロセスで必要になるテクノロジー側面のサポートを行うのがミッション。
三ッ輪ホールディングス株式会社募集概要
勤務地
東京都新宿区
給与詳細
賞与:2回/年
※前年度実績:1〜1.4ヶ月分
昇給:1回/年
※前年度実績:1〜1.4ヶ月分
昇給:1回/年
応募資格
・システム開発会社でのリーダー経験
【歓迎】
・システム開発経験
・要件定義経験
【歓迎】
・システム開発経験
・要件定義経験
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当
通勤手当
採用人数
1