日本ジールシステム株式会社

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金融業務効率化・RPA運輸・物流公社・官庁・地方創生
正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

【京都】クラウドエンジニア◆賞与年3回/待機期間満額支給/平均残業10h

想定年収
350~500万円
勤務地
京都府
事業内容
【アイデアで未来をデザインする】
同社は、J HOLDINGS株式会社(日本ウェブサービス株式会社、日本ナレッジスペース株式会社、日本フロンティアシステムズ株式会社、日本トライスタイル株式会社)の一員として、2020年12月に創業致しました。
同社の理念は「アイデアで未来をデザインする」ことです。 理念通り、社員が自由にアイデアを出し合い、将来を描いていけば、より働きやすい環境を作っていけると考えます。テクノロジーの進化は、日増しに速度を上げています。同社では社員が一丸となり、将来のコアとなる事業を創出することで、企業としてのブランディングを行い、 常に成長し続ける企業を目指します。また、社会へ、未来へ、よりよい貢献ができるよう、 努めていく所存です。

・システムソリューション…Web系システム、組込・制御系システム、C/S型オープン系システム、Webサイト企画・制作・運用 ※ホームページ、ECサイト、オークションサイト
・ネットワークソリューション…ネットワーク・サーバの設計、運用保守
・業務支援サービス
・情報ビジネスに関するコンサルティング
会社特徴
■安定した基盤の上で自由な働き方を
ITインフラやITソリューション、ITサポート、ITコンサルタントなどITに関する幅広い事業を展開しているJ HOLDINGSの一員である同社。
グループ内でも1番若い会社のため、大手企業と同様の安定基盤がありながら、ベンチャーのように自由かつキャリアアップのチャンスも多いのが特徴です。
グループ全体で社員の声を大事にする文化が根付いていて、良いと思った制度や仕組みは会社の垣根を超えて取り入れるなど、グループのシナジーを活かした会社づくりを進めております。

■大手・有名企業のプロジェクトが中心
設立して間もない同社ですが、メーカーを中心に大手・有名企業のプロジェクトを多く手がけています。グループの強みを活かし、お客様と強いつながりを持っており、安定した需要を確立しています。また、受託案件や自社サービスの開発も進めているので、「こんなサービスつくってみたい!」というアイディアがあれば、どんどん発信できる環境です。

■社員の声からこんな制度が生まれています
できたばかりの会社だからこそ、社員の声が通りやすく、それを活かした各種制度や福利厚生づくりを進めています。例えば「もっと気軽に勉強したい」という声に応えるため「エンジニア向け電子書籍の読み放題」をつくってみたり、最近では、おうち時間をより有意義に過ごせるよう「Amazon Prime会費補助制度」や、子育て世帯を応援できるよう「ベビーシッター代補助制度」をつくってみたり、と代表や社員の声から新しい仕組みが続々と生まれています。
昨今の物価高なども考慮して臨時的に給与を支援する対策も行うなど、社員のことを考えた福利厚生も豊富に導入。社員にとって少しでも働きやすい環境になるよう会社全体で進めております。

仕事内容
同社は、クラウドサーバーの設計構築プロジェクトに携わるエンジニアを募集しています。
経験やスキルに応じてキャリアアップも可能です。大手・有名企業のプロジェクトを多く手がけており、
グループの強みを活かして顧客との強いつながりを構築しています。
また、受託案件や自社サービスの開発も進めており、
社員が自由にアイデアを出し合って将来を描ける環境です。
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日本ジールシステム株式会社募集概要

勤務地
京都府クライアント先になります
応募資格
・ クラウドサーバーの設計構築経験
・ 運用・保守のご経験(目安1年)

【歓迎】
・ SIer出身者歓迎
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
待遇・福利厚生
退職金制度 役職手当、家族手当(配偶者:月1万円、第1子:月4000円、第2子以降:月2000円)、住宅手当(月1万8000円〜2万4000円)※規定有
採用人数
若干名
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想定年収 350~500万円
勤務地 京都府

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経験やスキルに応じてキャリアアップも可能です。大手・有名企業のプロジェクトを多く手がけており、
グループの強みを活かして顧客との強いつながりを構築しています。
また、受託案件や自社サービスの開発も進めており、
社員が自由にアイデアを出し合って将来を描ける環境です。
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また、受託案件や自社サービスの開発も進めており、
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想定年収
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勤務地
東京都
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