株式会社ファーストリテイリング
株式会社ファーストリテイリングの企業評判企業評判詳細
店舗運営を軸として１人１人が1人前に動けるように育成されるためとても良いと思いますが新卒の正社員育成が最優先されるためやる気のある人が地域正社員だとちょっとつらいかもしれません。先輩が多いと仕事のポジション転換があってもなかなか責任職がまわってこないのでパート、アルバイトさんと変わらない仕事の割合が多く、覚えられる仕事も頭打ちになったので、その点が改善の余地あり。これは裁量権のある店長によるところもあるので、一般の会社と同じような感じだと思われます。
職種・所属・役職
販売・接客・その他・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
3万円
有給消化率
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回答者による総合評価
3.20
未経験からの活躍
5.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
1.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
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副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
1.00
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株式会社アダストリア同業界の「人材育成/研修/キャリア」
上長と月に一回面談があったり、1日を振り返る時間があるので育成環境は整っていると言える。
自分で考えて行動することも求められるので自己成長にもつながると思う。
自分で考えて行動することも求められるので自己成長にもつながると思う。
先輩が基本的に教えてくれる。
育成については基本的なことで全体の底上げを図っている。成長環境はあると思う。なぜ...
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企業も課題にしていますが販売員が歳を取ったときにどのように働く場があるのかが自身...
月に一回面談があったので、相談などできた。...
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