株式会社イクスイ

【ITの力で少しの便利と少しの楽しみを増やす】
同社は2015年4月に設立されました。母体の株式会社カスガ堂はSIerとして 20年以上の実績があり、より技術を特化させた技術者集団として設立されたのが同社となります。現在はカスガ堂で築き上げた顧客やノウハウを受け継ぎつつ、旅行業界向け/新聞社向けの業務アプリケーションの開発をはじめ、大手メーカーの物流系業務システムや医療系システムの開発などを手掛けております。設立から7年目を迎えますが、今期からはより自社サービスの開発や社内での事業にも注力していく方針で考えております。身の回りには便利にできることを私たちはテクノロジーを使い、便利さや楽しさを加えます。社員を含め、多くの人がより楽しく便利な生活を送れるように日々考え、新しいモノを創出し届け続けていきます。

■システム開発：基幹業務系システムの企画・開発・導入・保守
■システムコンサルティング　アウトソージング：お客様の立場に立脚したシステムの最適化提案・導入・運用支援
■ソフトウエアプロダクトサービス：常に時代に先駆けた戦略商品を「コンピュータの創造」の理念のもと 　弊社独自の技術力で開発した、お客様に喜ばれるサービスを提供
■パッケージソフト：旅行代理店様向けパッケージソフトの開発・導入・運用支援

【グループ会社ならではの安定基盤とベンチャー企業】
グループ会社ならではの安定基盤とベンチャー企業ならではの挑戦する風土が両立している点が、一番の魅力と考えています。他社の単体のベンチャー企業と比較すると、長く続いている会社が後ろにあるため、経営的に安定しているところは大きな強みになります。同社では、カスガ堂グループの経営資源を元にどんどん新しいことに挑戦して行くことが可能です。安定的に経営を立てるカスガ堂と、どんどん新しいことに取り組む同社で上手く領域が分かれている点は同社の強みになります。

【成長と安定のバランス】
“成長”と“安定”のバランスをうまく取りながら運営することが最も大事だと考えています。これまでの事業スタイルでは、仕事は安定はしていても成長が得にくくなってしまうことがあったり、逆に社員の成長に注力しすぎて必要以上の負担を与えてしまうことになり、長く続かずに辞めてしまうケースもありました。このような状態では、良いエンジニアは育たない。そう考え、上手くバランスを考えながら働ける体制を作っていけるよう取り組んでいます。

【働く環境】
最近では珍しくなくなりましたが、同社でもワークライフバランスをしっかりと重視し、「リモートワーク可」「残業が少ない」「休みが多い」「休日出勤もなし」という環境を整えています。具体的には、年間休日125日以上。残業時間も15時間以内と働きやすい環境となっています。

【職務内容】
受託開発におけるPJリーダーとして、2-6名程度のチームをお任せ。
PJのアーキテクチャ選定や設計・実装、及び工程・工数の管理をご担当頂きます。
(自社内8割/常駐先2割※希望を尊重し決定。元請け〜2次請け中心)

【業務詳細】
各ユーザーからの依頼や当社からの提案を元にPJT化、進め方はウォーターフォールでの
開発が多いですが、リーダーの裁量で柔軟に計画・進行していただける体制となっています。

【魅力】
要件確認-運用まで全工程を担うPJが多いため、ユーザーとの距離も近く開発における
反応をダイレクトにご実感頂けます。またPJごとに1つ以上新しい技術要素を含める方針を
定めており、スキルUPにも注力した開発体制です。

【必須】
PL以上の経験
メンバー育成のご経験

【歓迎】
システム開発経験