MARK-STYLER株式会社
MARK-STYLER株式会社の企業評判企業評判詳細
ブランド自体は魅力がありますし力もあると思います。
全国にも店舗をかまえている＆ECにも力を入れておりますので今後も撤退する可能性は低いかなと思いますが、どの企業もECに力を入れているので差別化すればもっと伸びると思います。
全国にも店舗をかまえている＆ECにも力を入れておりますので今後も撤退する可能性は低いかなと思いますが、どの企業もECに力を入れているので差別化すればもっと伸びると思います。
職種・所属・役職
営業関連その他・EC事業部・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
---
平均年収
274万円
有給消化率
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回答者による総合評価
3.10
未経験からの活躍
5.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
1.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
----
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
5.00
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株式会社アダストリア同業界の「成長性・将来性」
海外のブランドも自社で展開している。
また、服だけでなく環境の取り組みや、福祉の取り組みなどさまざまな事業がコロナ禍でも進められている。
有名芸能人を広告に起用できている。
成長性や将来性はアパレル界ではトップだと感じる。
常に新しい事業を上層部は考えていそう。
また、服だけでなく環境の取り組みや、福祉の取り組みなどさまざまな事業がコロナ禍でも進められている。
有名芸能人を広告に起用できている。
成長性や将来性はアパレル界ではトップだと感じる。
常に新しい事業を上層部は考えていそう。
社内の雰囲気は比較的良く、店によるが正確な穏やかな人が多いイメージ。髪色はデパート務めだと、明るすぎると言われる。アパレル業界でも言われることはある。
ファッションを多面的に捉える経営アクションをしているため、顧客や従業員を飽きさせ...
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Yahoo! IDで登録幅広い年齢層のブランドを展開しておりネームバリューがある点やEC事業を強化してい...
企業自体は他会社と合併を繰り返し入社当時より大きな会社になったと思います。...
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