株式会社U-NEXT HOLDINGS
Geeklyエージェント決定実績あり
株式会社U-NEXT HOLDINGSの企業評判企業評判詳細
いろいろ新しいことに取り組んではいそうだけど、ほぼ独占状態の音楽配信に関しては成長を見込めなそう。
職種・所属・役職
業務系SE・PG（自社製品）・システム開発部・一般社員/メンバークラス
性別
女性
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
3時間
平均年収
---
有給消化率
60%
回答者による総合評価
2.77
未経験からの活躍
2.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
開発体制・環境
3.00
企業の成長性・将来性
3.00
職場での人材育成/成長
3.00
待遇面の評価
1.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生
4.00
入社前後のギャップ
3.00
年収・給与
2.00
副業への対応
5.00
エンジニアスキルアップ
1.00
株式会社U-NEXT HOLDINGSカテゴリから企業評判を探す
株式会社クリエイトエス・ディー同業界の「企業の成長性・将来性」
ドラッグストア事業については伸び続けており、高齢化が進んでいく中でも十分な将来性が期待できると思います。
但し、登録販売者の資格に依存している業態であるため、日本フランチャイズチェーン協会等がその部分の規制緩和を求め続けている等のリスクを抱えているかと思います。
2021年3月には1/2ルールが撤廃され、現在は管理者要件の「実務経験2年以上」の撤廃要求等が行われています。
現状では各店舗に一定数の資格者を配置できるドラッグストア以外の業態で、未経験から実務経験を積むのは難しい状況ですが、上記の規制が撤廃されることがあれば、資格の取得のみで医薬品の販売が行えるようになるため、コンビニやスー…
但し、登録販売者の資格に依存している業態であるため、日本フランチャイズチェーン協会等がその部分の規制緩和を求め続けている等のリスクを抱えているかと思います。
2021年3月には1/2ルールが撤廃され、現在は管理者要件の「実務経験2年以上」の撤廃要求等が行われています。
現状では各店舗に一定数の資格者を配置できるドラッグストア以外の業態で、未経験から実務経験を積むのは難しい状況ですが、上記の規制が撤廃されることがあれば、資格の取得のみで医薬品の販売が行えるようになるため、コンビニやスー…
「この企業をフォロー」で口コミや求人情報の新着をお知らせします
この企業をフォローするあなたの会社を評価しましょう
口コミを投稿する
