株式会社T4C

【SAP導入コンサルティングのエキスパート集団】
同社の主力事業は、顧客企業に対し、日本国内はもちろん全世界でトップシェアを誇る独SAP社のERPソフトウェアパッケージを導入、支援するコンサルティング事業です。中でも同社の強みは、今後、益々ニーズが高まるであろう「連結会計」や「グループ経営管理」といった新しい分野における高い技術力と豊富な経験にあります。特に連結会計においては、SAP社のカンファレンスで呼ばれるような位置付けのSAPベンダーとなっております。
・SAP導入コンサルティング
・Board導入コンサルティング
・Rosic導入コンサルティング
・Domo活用支援コンサルティング
・ICT支援サービス

【スキルアップ/中途入社でも安心の教育体制】
●経験豊富な社員によるサポート体制：ナレッジマネジメントやQ＆Aのサポート体制に力を入れています。勉強会も多数開催されているので、新しいことを学ぶ環境、成長できる環境が整っています。
文系出身・プログラミング未経験の新卒入社メンバーも入社3年目からITコンサルタントにキャリアチェンジしています
●ヒューマンスキル研修：外部講師を招いてヒューマンスキル中心の研修を実施。 コミュニケーションスキルやマネジメントスキルの向上に取り組んでいます。
●各種外部機関トレーニング：SAPのアカデミーをはじめ、業務に関係のあるセミナーや研修に参加する際の費用は会社が負担します。 階層別の社内研修も開催されています。

【同社の強み　〜大手企業を含め連結PRJ40社以上の導入実績〜】
・会社設立後、わずか9ヵ月でSAPの認定を取得。
・SAPコンサルタント歴10年以上が約6割と経験豊富なコンサルタントが多数在籍。
・大手〜中堅企業40社程度の連結導入実績。主に会計、人事、経営管理、BI領域を強みとしており、SAP Gold Partnerに認定されています。

【ワークライフバランスが取れる労働環境です】
・東京ワークライフバランス認定、東京都「家庭と仕事の両立支援推進企業」認定
・平均残業時間：16.8時間（2022年度）
・勤務5年ごとに2週間の連続休暇+特別休暇手当て（15万円〜20万円）が支給される「Parada（パラダ）休暇」が人気。ON/OFFのメリハリを大切にしています。

【職務内容】
SAPのFI(会計)コンサルタントとして、
お客様企業にERPを導入する際の提案、導入支援、運用サポートを行います。
要件定義、パラメータ設定、プログラム設計/開発、テスト、
ユーザトレーニング、データ移行、運用保守などを行います。

【具体的には】
・ SAPのFI(会計)コンサルタント
・ ERP導入
・ 提案
・ 導入支援
・ 運用サポート
・ パラメータ設定
・ プログラム設計/開発
・ テスト
・ ユーザトレーニング
・ データ移行
・ 運用保守 など

【必須】
・業務系システムの導入または運用保守またはシステム開発経験経験
・日商簿記3級程度の知識
・T4C-mindに共感してくれる方
（全力を尽くす・共に育つ・新しいことに挑戦する）

【歓迎】
・会計システムの導入または運用保守またはシステム開発・アドオン開発経験
・SAP導入経験
・日商簿記2級
・ITパスポート