株式会社クレスコ
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株式会社クレスコの企業評判企業評判詳細
企業全体としては、人材育成には力を入れているとは思う。
新人研修の他にも、年に数回研修が行われる。
また、会社が契約しているUdemyも希望者は受けることができ、積極的に学ぶ姿勢さえあれば、成長できるとは思う。
OJTに関しては、現場の忙しさによって変わる。自分の現場はとても忙しく、新人の私はほとんど放置されていたため、自分で学びに行くしかなかった。
新人研修の他にも、年に数回研修が行われる。
また、会社が契約しているUdemyも希望者は受けることができ、積極的に学ぶ姿勢さえあれば、成長できるとは思う。
OJTに関しては、現場の忙しさによって変わる。自分の現場はとても忙しく、新人の私はほとんど放置されていたため、自分で学びに行くしかなかった。
職種・所属・役職
汎用系システム開発・情報システム部・一般社員/メンバークラス
性別
女性
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
20時間
平均年収
---
有給消化率
60%
回答者による総合評価
3.23
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
4.00
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株式会社コムコシステム同業界の「人材育成/研修/キャリア」
育成についてあまり力を入れている企業ではありません。
基本的には学ぶ人は自分で学んでいます。
そこができない人は最低限の業務だけをやることになるので、あまり成長とはいかないでしょう。
年に1回事業部ごとの研修はありますが、内容としてはそこまでいい内容ではなく学びが多いわけではありません。
基本的には学ぶ人は自分で学んでいます。
そこができない人は最低限の業務だけをやることになるので、あまり成長とはいかないでしょう。
年に1回事業部ごとの研修はありますが、内容としてはそこまでいい内容ではなく学びが多いわけではありません。
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