株式会社MIXI
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株式会社MIXIの企業評判企業評判詳細
職種によって異なる。
ただし、開始時点は経験相応の給与評価になると感じる。
ただし、開始時点は経験相応の給与評価になると感じる。
職種・所属・役職
web編集・コンテンツ企画・その他・主任/係長/チーフ/リーダークラス
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.90
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
5.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
----
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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株式会社アソビズム同業界の「未経験からの活躍」
開発力がある人が多い反面、未経験の人を育成する体制・制度はありません。
新卒採用もなく、中途でどこかの会社で経験を積んできた人しか採用されません。
入社を希望される方はどこかで経験をしてからチャレンジする事をおすすめします。
新卒採用もなく、中途でどこかの会社で経験を積んできた人しか採用されません。
入社を希望される方はどこかで経験をしてからチャレンジする事をおすすめします。
教育係みたいな人はいないので基本的にOJTとなります。
新卒入社など一度も見かけたことはありません。
未経験社で唯一見たのはCSからのプランナーへのジョブチェンジやCSからWebデザイナーへのジョブチェンジになります。
面接でも技術方面で深く見られることはないとは思いますが、応募職種が未経験はまず現時点では書類審査も通過できないと思います。
ただ本部長は割と異様な経歴好きでもあるので、目に止まれば面接まで取り付けることは可能だと思います。
例えばCSやプランナーから入ったのち、ジョブチェンジは可能だと思いますのでそちらから考案するのは手かもしれませんが並外れた努力がは必要だとは思いま…
新卒入社など一度も見かけたことはありません。
未経験社で唯一見たのはCSからのプランナーへのジョブチェンジやCSからWebデザイナーへのジョブチェンジになります。
面接でも技術方面で深く見られることはないとは思いますが、応募職種が未経験はまず現時点では書類審査も通過できないと思います。
ただ本部長は割と異様な経歴好きでもあるので、目に止まれば面接まで取り付けることは可能だと思います。
例えばCSやプランナーから入ったのち、ジョブチェンジは可能だと思いますのでそちらから考案するのは手かもしれませんが並外れた努力がは必要だとは思いま…
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