タイズ株式会社
タイズ株式会社の企業評判企業評判詳細
研修はプログラミングの初歩的なことしかカリキュラムになく現場で役に立たない。
知ってて当たり前のような内容しか教えてくれない。
知ってて当たり前のような内容しか教えてくれない。
職種・所属・役職
システムエンジニアその他・その他・一般社員/メンバークラス
性別
男性
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
3時間
平均年収
---
有給消化率
5%
回答者による総合評価
1.38
未経験からの活躍
1.00
オフィス環境/テレワーク
1.00
人材育成/研修/キャリア
1.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
1.00
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関越ソフトウェア株式会社同業界の「人材育成/研修/キャリア」
SESのため派遣先に大きく左右されます。
派遣されるまでの期間で研修等の機会はありましたが、長期派遣になるため派遣されてからは現場の業務内で学んでいくしかないです。
派遣先のご厚意でプロパー社員の参加している研修に参加させてもらえることはあると思いますが、私の派遣先はプロパーと派遣の線引きがされていたのでそのような機会はありませんでした。
派遣されるまでの期間で研修等の機会はありましたが、長期派遣になるため派遣されてからは現場の業務内で学んでいくしかないです。
派遣先のご厚意でプロパー社員の参加している研修に参加させてもらえることはあると思いますが、私の派遣先はプロパーと派遣の線引きがされていたのでそのような機会はありませんでした。
個人の適正に頼りすぎるところが多すぎると思う。
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