株式会社アルプス技研
株式会社アルプス技研の企業評判企業評判詳細
エンジニアの話を一番に聞いてくれるとはいわれているが、実際は営業のやる気次第で異動申請などは親身には受け取ってくれない。
知識は増えるかもしれないが、スキルアップはあまりできない。
知識は増えるかもしれないが、スキルアップはあまりできない。
職種・所属・役職
流通・サービス・外食その他・その他・一般社員/メンバークラス
性別
女性
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
20時間
平均年収
---
有給消化率
100%
回答者による総合評価
2.83
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
入社前後のギャップ
2.00
年収・給与
3.00
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株式会社マノア・リノ同業界の「入社前後のギャップ」
育てる事は関心がないが、働き方についてはマメにフォローしてくれる会社という印象にギャップを感じました。
未経験エンジニアのフォローアップをするという言葉は、働き方についてで、自身のスキルアップは制度があるわけではなく個人で勉強のみだった事。
試験対策用の本は一定の期間後に会社に送り返す必要がある。
試験の費用は実費。
未経験エンジニアのフォローアップをするという言葉は、働き方についてで、自身のスキルアップは制度があるわけではなく個人で勉強のみだった事。
試験対策用の本は一定の期間後に会社に送り返す必要がある。
試験の費用は実費。
育てる事は関心がないが、働き方についてはマメにフォローしてくれる会社という印象にギャップを感じました。
未経験エンジニアのフォローアップをするという言葉は、働き方についてで、自身のスキルアップは制度があるわけではなく個人で勉強のみだった事。
試験対策用の本は一定の期間後に会社に送り返す必要がある。
試験の費用は実費。
未経験エンジニアのフォローアップをするという言葉は、働き方についてで、自身のスキルアップは制度があるわけではなく個人で勉強のみだった事。
試験対策用の本は一定の期間後に会社に送り返す必要がある。
試験の費用は実費。
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