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面接の中で面接官に伝えた退職理由
管理職スキルを活かせていない。 前例踏襲で保守的。社内調整ばかりで進まない体質に、今後の人生もったい…
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面接の中で面接官に伝えた退職理由
スキルアップができないと感じたため。 ８〜９月から、保守チームとして、少なくとも半年〜1年以上はい…
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