想定年収
300~600万円
勤務地
事業内容
【マイナビグループの中核企業、メーカー等の案件に強みを持っているアウトソーシング企業】
正社員として雇用している同社のエンジニアを、各メーカーの設計開発部門に派遣しております。機械/電気・電子/IT分野での設計開発に特化した派遣会社として各分野のスペシャリストを自社で育成し、あらゆるプロジェクトに技術力を提供しております。
【ECシステム】スマートフォン、タブレットアプリ開発データベース設計、Webページメンテナンス
【医療系システム】電子カルテシステム開発・保守、データセンター保守
【アプリケーション開発】CAD、CAMソフト開発・保守、複合機ソリューション(ネットワーク設計、Webアプリケーション)、金属加工制御システム
正社員として雇用している同社のエンジニアを、各メーカーの設計開発部門に派遣しております。機械/電気・電子/IT分野での設計開発に特化した派遣会社として各分野のスペシャリストを自社で育成し、あらゆるプロジェクトに技術力を提供しております。
【ECシステム】スマートフォン、タブレットアプリ開発データベース設計、Webページメンテナンス
【医療系システム】電子カルテシステム開発・保守、データセンター保守
【アプリケーション開発】CAD、CAMソフト開発・保守、複合機ソリューション(ネットワーク設計、Webアプリケーション)、金属加工制御システム
会社特徴
【非常に長い歴史があり、多方面から評価をされております】
設立後、50年以上の歴史のある会社でございます。現在300社以上の企業様とお付き合いしており、同社の優秀なエンジニアを企業様にご紹介し、様々な案件に対応しております。だからこそお客様に信頼され、50年以上も続く老舗企業になっております。また、2008年のリーマンショックの際にもリストラを行っていない非常に安定性のある企業様です。
【マイナビグループで最大規模の従業員数、資本金を誇る中核企業です】
同社はエンジニア創業者によって培われたゼネラルエンジニアリング精神を指針に、果敢に時代の変化に挑戦しております。具体的に、新生ゼネラルエンジニアリングはまずエンジニア1000名体制の構築を図っております。一方で、これまで継続してきた企業としての社会的責任(CSR)への取り組みを強化し、「Play with Technology」の経営理念を胸に、製造業界の発展を目指しております。
【研修センター有、レベル・目的に応じた研修体系がございます】
マナー・コミュニケーション・仕事の進め方から技術サポート研修、業界別研修、リーダー研修など幅広い研修体系があります。そのため、業界未経験の方から長く育てて、活躍をしていただくことができる環境を用意をしております。最適な学習環境を揃えた研修センターもございます。資格試験に合格した場合、受験料全額補助、毎月資格手当支給があります。もちろん学生時代に取得をした資格も支給対象となります。
設立後、50年以上の歴史のある会社でございます。現在300社以上の企業様とお付き合いしており、同社の優秀なエンジニアを企業様にご紹介し、様々な案件に対応しております。だからこそお客様に信頼され、50年以上も続く老舗企業になっております。また、2008年のリーマンショックの際にもリストラを行っていない非常に安定性のある企業様です。
【マイナビグループで最大規模の従業員数、資本金を誇る中核企業です】
同社はエンジニア創業者によって培われたゼネラルエンジニアリング精神を指針に、果敢に時代の変化に挑戦しております。具体的に、新生ゼネラルエンジニアリングはまずエンジニア1000名体制の構築を図っております。一方で、これまで継続してきた企業としての社会的責任(CSR)への取り組みを強化し、「Play with Technology」の経営理念を胸に、製造業界の発展を目指しております。
【研修センター有、レベル・目的に応じた研修体系がございます】
マナー・コミュニケーション・仕事の進め方から技術サポート研修、業界別研修、リーダー研修など幅広い研修体系があります。そのため、業界未経験の方から長く育てて、活躍をしていただくことができる環境を用意をしております。最適な学習環境を揃えた研修センターもございます。資格試験に合格した場合、受験料全額補助、毎月資格手当支給があります。もちろん学生時代に取得をした資格も支給対象となります。
仕事内容
※40代以降の方は基本的に契約社員での採用となります。
同社にオーダーのある電気電子系の開発業務を行っていただきます。
【業務例】
・自動車:エンジン、駆動系部品(CVT・AT・MT等)、電装品(カーナビ・エアコン・ETC等)の回路・制御システム設計
・デジタル家電:デジタルカメラ、DVD装置、プリンタ、パソコン、液晶テレビ、音響機器等の回路・基板設計、制御・組込ソフト開発
・電子部品:半導体、コンデンサ、水晶振動子等の設計
【フォロー体制】
エンジニア1人に対して技術面、メンタル面のサポートとして営業、労務、技術のものが計3名就きプロジェクトの運営のフォローを行っております。
同社にオーダーのある電気電子系の開発業務を行っていただきます。
【業務例】
・自動車:エンジン、駆動系部品(CVT・AT・MT等)、電装品(カーナビ・エアコン・ETC等)の回路・制御システム設計
・デジタル家電:デジタルカメラ、DVD装置、プリンタ、パソコン、液晶テレビ、音響機器等の回路・基板設計、制御・組込ソフト開発
・電子部品:半導体、コンデンサ、水晶振動子等の設計
【フォロー体制】
エンジニア1人に対して技術面、メンタル面のサポートとして営業、労務、技術のものが計3名就きプロジェクトの運営のフォローを行っております。
株式会社マイナビEdge募集概要
勤務地
クライアント先の常駐となり、プロジェクトごとに変わる。
給与詳細
【待遇面補足】
・昇給年1回(4月)
・賞与年2回(6月・12月)
・昇給年1回(4月)
・賞与年2回(6月・12月)
応募資格
・電気電子系の開発業務の経験
【歓迎】
・高専や大学にて電気電子系・物理系専攻の方
【歓迎】
・高専や大学にて電気電子系・物理系専攻の方
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日祝)、夏期休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 家族手当 残業手当 資格手当 退職金制度 財形貯蓄制度(一般、住宅、年金) 外部資格手当 年間賞(金・銀・銅) 社員親睦会・レクリエーション
通勤手当 家族手当 残業手当 資格手当 退職金制度 財形貯蓄制度(一般、住宅、年金) 外部資格手当 年間賞(金・銀・銅) 社員親睦会・レクリエーション
採用人数
若干名