株式会社Pro-SPIRE

同社は1988年7月設立、システムインテグレーションを主軸とし、
金融業界（生損保）、組込・制御、情報系ソリューションを高いレベルで提供するIT企業です。

金融系では生命保険・損害保険の基幹システム（新契約、保全、事故調査、代理店管理など）における
上流工程から運用・保守までを一貫で担当し、システム統合やオープン系への移行も得意領域としています。
組込分野ではOA機器、通信機器、ロケットの計測機器まで多岐にわたる開発支援が強みです。
情報系では1998年からBI、DWH、CRM、Web開発を提供し、近年はクラウドやインメモリ技術を活用した最新の情報システム構築にも取り組んでいます。

さらに、Webマーケティングにも進出し、広告運用だけでなく集客・再来訪施策に至るマーケティング全体の提案を提供しています。
これら多彩な事業領域を通じて、顧客の本質的課題に応えるソリューションを社会へ提供する企業です

【設立から31年を迎える、IT企業の老舗】
同社は1988年に設立され、設立から31年となる2019年に東証プライム市場に上場・株式会社ネオジャパンの子会社となり、新たなステージへと突入した当社。金融業界向けのシステム開発をはじめ、培ってきた強みを活かして更なる事業拡大に向けた組織強化を進めています。

【専任キャリアカウンセラーによる面談から自身のキャリアを描くことができます】
仕事・プライベート問わず自身のキャリアについて、専門の有資格者（CDA：日本キャリア開発委員会）によるカウンセリングが受けられます。
それによる気づきから、メンバー・リーダー・マネージャーの役割ごとの研修などでスキルを伸ばしたり、年1回のアンケートを通じて、個々の志向や意欲、気持ちを動機にした異動願いを出し、社員の望むキャリアを描ける制度を整えています。またカウンセラーは同社にきちんと理解はありますが、第3者としての立場であるため、守秘義務があり、社内で話しづらい本音も話すことができます。そこで見いだせた自身のキャリアプランを描くために、目標にフォーカスした「役割等級」とスキル・実績にフォーカスした「職能等級」の2軸で評価制度を整えています。本人の希望に応じて期待値を込めたテーブルも用意していますので、チャレンジを具体的な指標でしっかり評価しています。

【働きやすさと制度が充実しています】
残業抑制や深夜・休日のメール禁止など、ワークライフバランスへの取り組みが上層部から強く推進されています。クラブ活動制度や研修・資格支援など、社員の働きがい・成長を支える制度も充実。多様な社内コミュニティや研修文化から、居心地の良さと学びの両立が実現されています。

複合複写機（コピー機）の組み込みシステム開発を担当していただきます。
◎メーカーの製品開発に携わることができます！

【具体的には】
・複合複写機（コピー機）の組込システムを開発をおこないます。
・メーカーより直接受注した案件のシステム開発を担当するため、お客さまとの直接折衝等の経験を積むことが可能です。
・該当案件のお客さまとは20年来のお付き合いがあります。募集プロジェクト以外でのお付き合いのある案件も多く、現場には15名前後の当社開発体制が整っています。
・今回は、Android／JavaやKotlinを使った新しい開発スキルを身につける環境があります。

【募集背景】
事業拡大中のため、技術と知見のあるエンジニア採用を強化しております。

【入社後のフォロー】
・現場が組織長が同じ現場で働いているため、成長を直接サポートします。
・週に1度同じ組織のメンバーで集まり、情報の共有（会社の業績状況、会社からの連絡事項、資格取得の学習アドバイスなど）しているため、自然と他のメンバーと親睦を深められます。

仕事のやりがい
・スペシャリストの多い現場で働くことになるので、自身の成長を実感できます。
・業務用システムの開発と違って、自身で設計・開発した製品を市場で実際に見ることができます。
・製品リリースの周期に合わせた開発ができるため、腰を据えて技術力を磨けます。

【必須】
・ 制御組込み系開発（実務経験2年以上）

【歓迎】
・Javaの開発経験（実務経験1年以上）
・Android環境でのシステム開発の経験（実務経験1年以上）
・組込みシステム開発経験