株式会社デジタルアイデンティティ
株式会社デジタルアイデンティティの企業評判企業評判詳細
主体的に学ぶ姿勢があれば、忙しい中でも時間を取ってもらえるが、受動的な場合は研修やマニュアルなどはほぼないためなかなか難しい。
職種・所属・役職
webプロデューサ・ディレクター（受託）・その他・一般社員/メンバークラス
性別
女性
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
30時間
平均年収
---
有給消化率
70%
回答者による総合評価
3.00
未経験からの活躍
2.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
2.00
入社前後のギャップ
3.00
副業への対応
4.00
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エンパワーヘルスケア株式会社同業界の「未経験からの活躍」
中途採用の場合は手厚い研修制度などが整っていないので、自ら積極的にインプットしていく必要がある。そのため比較的に若手で自身の力を試したい方には向いていると思います。
コーダーは基本的に派遣や業務委託の方々がやるので、即戦力の人間が求められます。
部署の中で未経験者を育てるということは無いです。
間違って未経験者が何人か入ってきたこともありましたが、仕事についていけなくて居づらくなり、退職してしまうことが多かったです。
部署の中で未経験者を育てるということは無いです。
間違って未経験者が何人か入ってきたこともありましたが、仕事についていけなくて居づらくなり、退職してしまうことが多かったです。
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