株式会社富士通エフサス

正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

NWエンジニア(PM候補/大規模システムのクラウド移行プロジェクト)

想定年収
400~700万円
勤務地
神奈川県
仕事内容
保険・共済に特化したエンジニアとして、高品質なSORの継続提供とSOEへの取り組みを強化することにより、金融系ビジネスを強力に推進し、新たな収益を生み出していく役割を担っていただきます。

【具体的には】
・インフラ領域担当として設計/構築から、システム稼働後の稼働支援まで、全工程に携わる。
・高品質なシステムの提供が必須であり、インフラ領域メンバー、他の領域担当、顧客担当者、他ベンダーなど、プロジェクト内外の多数の関係者と連携して、プロジェクトを推進する。
・インフラ領域チーム(約30名)のサブリーダーとして、パートナー企業とともにインフラ設計、構築を推進する。
・大規模システムであるため関連システムも多数存在し、プロジェクト内外の関係者と密接に連携することが必要となる。本プロジェクトを通じて関係者との人脈を形成したうえで、全工程経験後はリーダーとして特定プロジェクトを推進する。

【やりがい/魅力】
・富士通グループの中でも重要顧客を担当しており、大規模システムのクラウド移行プロジェクトにおける上流工程〜稼働支援まで全ての工程を経験できる。
・お客様に近い立場で業務遂行するため、現場対応力の向上が図れる
・富士通、関係各社、パートナーと長期間、作業を共にするため、人脈が形成できる。

株式会社富士通エフサス募集概要

勤務地
神奈川県本社、あるいは、顧客先での常駐勤務の可能性あり
応募資格
・大規模ネットワークの設計・構築経験(3年以上)
 ※CCNP、CCIE、PMPをお持ちの方歓迎
・ファイアウォール設計・構築経験

【歓迎】
・プライベートクラウド設計構築スキル
・Azure、AWSなどクラウド導入経験
勤務時間詳細
就業時間:8:40~17:30
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制(土・日)、祝日 特別休暇 リフレッシュ休暇 積立休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
通勤手当 住宅手当 残業手当 京浜地域手当 ファミリーアシスト給付 財形貯蓄制度 従業員持株会制度 独身寮(当社規定による) 各種保養施設<br>
採用人数
若干名

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保険・共済に特化したエンジニアとして、高品質なSORの継続提供とSOEへの取り組みを強化することにより、金融系ビジネスを強力に推進し、新たな収益を生み出していく役割を担っていただきます。

【具体的には】
・インフラ領域担当として設計/構築から、システム稼働後の稼働支援まで、全工程に携わる。
・高品質なシステムの提供が必須であり、インフラ領域メンバー、他の領域担当、顧客担当者、他ベンダーなど、プロジェクト内外の多数の関係者と連携して、プロジェクトを推進する。
・インフラ領域チーム(約30名)のサブリーダーとして、パートナー企業とともにインフラ設計、構築を推進する。
・大規模システムであるため関連システムも多数存在し、プロジェクト内外の関係者と密接に連携することが必要となる。本プロジェクトを通じて関係者との人脈を形成したうえで、全工程経験後はリーダーとして特定プロジェクトを推進する。

【やりがい/魅力】
・富士通グループの中でも重要顧客を担当しており、大規模システムのクラウド移行プロジェクトにおける上流工程〜稼働支援まで全ての工程を経験できる。
・お客様に近い立場で業務遂行するため、現場対応力の向上が図れる
・富士通、関係各社、パートナーと長期間、作業を共にするため、人脈が形成できる。
想定年収
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【具体的には】
・インフラ領域担当として設計/構築から、システム稼働後の稼働支援まで、全工程に携わる。
・高品質なシステムの提供が必須であり、インフラ領域メンバー、他の領域担当、顧客担当者、他ベンダーなど、プロジェクト内外の多数の関係者と連携して、プロジェクトを推進する。
・インフラ領域チーム(約30名)のサブリーダーとして、パートナー企業とともにインフラ設計、構築を推進する。
・大規模システムであるため関連システムも多数存在し、プロジェクト内外の関係者と密接に連携することが必要となる。本プロジェクトを通じて関係者との人脈を形成したうえで、全工程経験後はリーダーとして特定プロジェクトを推進する。

【やりがい/魅力】
・富士通グループの中でも重要顧客を担当しており、大規模システムのクラウド移行プロジェクトにおける上流工程〜稼働支援まで全ての工程を経験できる。
・お客様に近い立場で業務遂行するため、現場対応力の向上が図れる
・富士通、関係各社、パートナーと長期間、作業を共にするため、人脈が形成できる。
想定年収
800~1,000万円
勤務地
東京都
正社員

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求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
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・高品質なシステムの提供が必須であり、インフラ領域メンバー、他の領域担当、顧客担当者、他ベンダーなど、プロジェクト内外の多数の関係者と連携して、プロジェクトを推進する。
・インフラ領域チーム(約30名)のサブリーダーとして、パートナー企業とともにインフラ設計、構築を推進する。
・大規模システムであるため関連システムも多数存在し、プロジェクト内外の関係者と密接に連携することが必要となる。本プロジェクトを通じて関係者との人脈を形成したうえで、全工程経験後はリーダーとして特定プロジェクトを推進する。

【やりがい/魅力】
・富士通グループの中でも重要顧客を担当しており、大規模システムのクラウド移行プロジェクトにおける上流工程〜稼働支援まで全ての工程を経験できる。
・お客様に近い立場で業務遂行するため、現場対応力の向上が図れる
・富士通、関係各社、パートナーと長期間、作業を共にするため、人脈が形成できる。
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