株式会社カサレアル

【クラウドネイティブ推進支援企業/レガシー企業のDXをカサレアルが加速させます】
同社は、Webアプリケーションの開発、DevOpsの実践、クラウドを活用した生産性向上・品質向上のための支援サービス、実践的な先端技術研修、をワンストップで提供しています。

同社は、元々Webシステムから、Android、iOSネイティブアプリ開発に特化したシステム開発事業と、IT技術者のトレーニングや研修等を提供する教育事業の　2本柱で事業を展開していました。
技術教育事業では、同社開発部門で実証済みの使用頻度の高い技術を優先した研修を実施しており、Java、PHPをはじめ、モバイル系の開発言語や、フレームワーク、最新のコンテナ技術まで、教育プログラムは高いクオリティに定評があります。Android研修においては、一般財団法人OESFより、最も優れたパートンバーとして、3年連続で「The Best Contributor」を受賞。新入社員研修やフォローアップ研修、スキル　アップ研修、フリーセミナー等、幅広く提供しています。

【楽天グループ 東証一部上場テクマトリックス社の連結子会社】
日本でWebが本格的に普及し始めた1999年に設立した同社。2007年5月、かねてより密に取引のあった楽天と提携し、楽天のグループ会社になりました。その後、楽天のグループ企業であるテクマトリックス社（東証一部上場）の子会社となりました。「日本Javaユーザーグループ」などエンジニアコミュニティの活動をリードし、業界内で評価を受けるトップ級の技術者も多数在籍しています。最新の技術トレンドに対応した高い技術力が同社の強みです。

※同社の技術ブログ：https://qiita.com/organizations/casareal

【プライム開発、各プロジェクトに複数名参加】
受託案件は全て「１次請け」の「開発案件」で「チーム制」で対応しております。楽天とテクマトリックスの案件をはじめ、カメラのキタムラ社や各金融機関におけるプライム開発を担っており、各プロジェクトに複数名で参画しています。

【平均残業時間17時間/働きやすい環境】
平均残業時間は月17時間となっております。各社員で残業時間のバラツキはありますが、多くても1日の労働時間は10時間程度です。60時間を超える場合は、社内稟議が必要となります。
※開発案件はほとんどがプライムです。

【社内勉強会/充実した研修プログラム】
同社ではテクニカルスキルアップのため、教育事業で行なっている研修プログラムを、社員も定期的に受講しています。

・お客様の抱える課題を解決するためのシステム構築の提案営業。

【具体的には】
・引き合いをいただいたクライアントのシステム開発の課題・ニーズをヒヤリングし、システム構築の提案〜受注・契約・納品・請求までご担当いただきます。
また、SES案件のリソースマネジメントや、パートナー企業の開拓・調達も含めて幅広くお任せします。

【会社の特徴】
・社会人としての気遣い・気配りだけでなく、同僚とのチームワークを大事にしています。
・カサレアルという社名は、スペイン語で「真の家」という意味で、
「ここに多くの人々が集まり、世の中に貢献できる多くの技術者と事業者を育て、世の中を支えるシステムを構築していく。」という目標を持っています。その目標に向けて、お客様とともに成長する企業として、社員一人ひとりの個性を尊重しています。

【ライフワークバランス（長く働きやすい環境）】
・残業時間は一人当たり月平均10時間程度です。
・有給休暇取得率82％。
・リモートワーク：在宅勤務制度を導入し、約80%の社員が在宅勤務しています。

・無形商材の営業経験

【歓迎】
・営業職経験者歓迎。
・システムエンジニアのご経験者のある方で、営業職やプリセールスにキャリアチェンジしたい方歓迎。
・技術革新が速い業界なので、自ら学ぶ意識の強い方、柔軟な考え方・対応ができる人が好ましいです。