ホワイトエッセンス株式会社

【国内シェア率最大級の審美歯科フランチャイズ事業を展開】
創業から20年、世界で唯一のビジネスモデル『歯科医院×フランチャイズ』を展開しています。
顧客満足を最優先に店舗の質を重視し、1医院ずつ丁寧に加盟院を増やしていき、全国262医院を展開するフランチャイズ歯科チェーンとなりました。
現在は年間40万人もの方が、エステ感覚でホワイトエッセンスに通っていただけるようになり、国内症例数は、約266万件（2005年4月1日〜2023年3月末)。国内では類のないシェア率となっています。

【医療機器製造販売業と自社ブランドオーラルケアグッズの企画販売を中心】
ホワイトニングで使用するホワイトニング材や専用照射器等の医療機器を自社で開発・製造・販売まで行っています。
特に、8年の歳月をかけ一から開発したホワイトニング材は、薬事認可と特許を取得しました。
今後は、加盟院や国内の一般歯科医院への販売だけではなく、海外にも販路拡大を進めていきます。
またプロフェッショナルである歯科医師・歯科衛生士の意見を取り入れたオリジナルオーラルケア商品をOEMで開発し、ECや高級バラエティショップ等に展開をしています。（Amazon、楽天等）「高付加価値と高級感」をホワイトエッセンスらしさとして、
使うと感動や幸せを与えられるような機能や使用感にこだわった開発をしていきます。

【「医療×エンターテイメント」の融合を目指し、フランチャイズ展開】
医療機関のフランチャイズという「世界で唯一」と言われるビジネスモデルとなります。
95％以上の歯科医院が院長と数名のスタッフで運営する個人事業のため、フランチャイズ事業は難しいとされてきた。
そんな中で「顧客満足」や「経営・マネジメント」を浸透させて統一性を担保することでフランチャイズを成功させました。
歯科医院にいくことを「義務」とかの堅いイメージからもっと楽しみに足をはこべる歯科医院づくりを目指す
いわば、エンターテインメント化をしています。

【ITを通して「笑顔創世」に関わるサービスの価値をエンドユーザーに届けます】
今後「ホワイトニングの常識＝ホワイトエッセンス」というブランド認知度を大幅にあげるためTVCMやデジタルマーケティングへの投資を加速させていきます。また、新サービス・新商品の開発投資や海外事業展開、第二創業期として新しい事業を次々に創出するステージに入ります。

【ホワイトエッセンスだからこその働き方と福利厚生】
福利厚生：資産形成【ストックオプション制度】、外部の研修参加費用負担、
　　　　　小さな子供を持つ社員が、1日の勤務時間を短縮して働く「短時間正社員制度」
　　　　　本社オフィスがある東急不動産のテナント優待サービス
　　　　　ホワイトニング費用補助制度などが揃っています。

働き方：フレックスタイム制度あり、リモートワーク可能（※年功序列は一切ない環境です）

【職務内容】
・LINE友だち数は現在約7万人、毎日の新規登録数は150名前後。この数を「1日1000人増加」ペースまで引き上げることが短期目標です。
・SNSはInstagram／TikTok／YouTubeを中心に、美容感度の高い20〜30代女性への訴求がメイン。
　自社アカウントを「成長させた実績」を持つ方を歓迎します。
・マーケティング本部長のもと、4名体制（若手中心）で構成されたチーム。
　一部外注しながら、ブランディング戦略など上流のマーケティングに関わっていけます。

【具体的には】
・LINE導線の設計・改善（広告・LP・SNS・店頭など）
・友だち登録導線別のLINEシナリオ・ステップ配信・診断設計の企画・実装
・リッチメニューや自動応答の最適化、LINE UX全体設計
・Instagram・TikTok・YouTubeを活用したSNSコンテンツの企画・投稿設計
・歯科衛生士など現場スタッフとの連携による企画取材、撮影・制作ディレクション
・SNSキャンペーンやインフルエンサーとの連携企画
・A/Bテスト、数値分析、改善施策の立案（GA4・ヒートマップ・SNSアナリティクス）

【必須】
・LINE公式アカウントの実務運用経験（投稿・メニュー設計・シナリオ配信など）
・社内外の関係者（現場／制作／代理店）との円滑なコミュニケーション能力

【歓迎】
・Instagram／TikTokなどSNSアカウントの自社運用経験と成長実績
・女性向け美容商材・サービスのSNSコンテンツ企画経験
・インフルエンサーとのタイアップ／UGC活用の知見
・診断コンテンツやチャットボットなどLINE内UX設計経験

【人物像】
・美容・審美に関心があり、ユーザー視点で世界観を設計できる方
・仮説から企画・改善まで手を動かしPDCAを回せる方
・コピーや構成で「共感される投稿体験」を作れる方