株式会社信興テクノミスト

【90年を超える歴史があり、安定感のある社風が非常に良い企業】
同社は創業1930 年の長い歴史を持つ会社です。ITにしては「古い」ともされる会社ですが、それだけ長い間お客さまに信頼いただけている証です。公共系分野を中心に、金融、医療、福祉等の幅広い分野で、コンサルティングからシステムの構築・開発・運用までのサービスを提供するITトータルソリューションカンパニーです。80年を越える長い歴史を持ち、その実績と信頼により数多くの事業を展開してきました。売り上げの80％は公共サービスや官公庁系のプロジェクトです。人々の生活に直結するようなプロジェクトも数多くあり、プロジェクトの社会貢献度が高いことも当社の魅力の一つです。

【fusetter(ふせったー)】
自社サービスでは若者向けの「Twitter」のタイムラインで起こる
ドラマ、漫画、アニメなどのネタバレを防止するツール「fusetter(ふせったー)」開発しました。
若い方の自由な発想が自社開発にも反映され、若手が活躍できる環境です。
今年で10周年を迎え、2018年には年間PV数が1億にものぼりました。年間のユーザー数も500万越えです。

【日立グループ会社のコアパートナーで、高い技術力と安定した受注が強みです】
現在、同社の事業のうち収益の大半を占めるのがシステムの受託開発・環境構築です。主な取引先は日立グループです。現在、パートナーとして、官公庁や民間の大規模プロジェクトを手がけるケースが多くなっております。同社はその数々の日立グループ会社にて、コアパートナーに認定されております。そのためプロジェクトにおいての発注元との打ち合わせなどは、初期の段階から参画し、上流工程から携わるケースが多くなっております。

【システムづくりの全てを行うことができます】
同社は大手SIerのようにお客様と窓口をもち、パートナーSIer企業と一緒にシステムをつくっていく事もありシステムづくりの全て（設計・開発・構築・運用）を行うことができます。またプロジェクトは要件定義から運用まで全工程に携わることが多くあり、ビジネスパートナーの株式会社日立製作所とのプロジェクトは事業戦略などの超上流工程から共に仕事を進めます。請負案件は92%であり、同社のほとんどの案件は請負になります。

【エンジニア率95%】
社員のほどんどがエンジニアです。インフラエンジニアが50%、アプリケーションエンジニアが45%です。システムの構築から開発、運用まですべて一貫して行うことができます。チームでコミュニケーションを取りながら働くので、その場での情報共有や技術のキャッチアップができるので、自分自身のスキルアップにつながります。

リーダー／サブリーダー候補
1930年の創業以来、時代に即したサービス展開をおこなってきた同社。
なかでも公共系の開発・構築実績が豊富であり、同社の技術力・ナレッジは業界大手各社のコアパートナー認定という形で評価いただいています。

＜担当業務＞
官公庁プロジェクトなどの実績が豊富な同社で、ご本人のスキルや希望に合わせ、以下のいずれかの業務に携わっていただきます。
・インフラ設計／構築業務 　
・稼働維持／保守／運用SE業務
・リーダー／サブリーダーとしての各種管理業務

＜キャリアパス＞
各社のコアパートナーだからこそ、プロジェクトの上流工程から携わることができ、かつフェーズも要件定義〜開発〜品質管理までと幅広いので、経験に合わせた就業とOJTによる現場業務（チームでのプロジェクト参画が基本です。）でのスキルアップが可能です。
また、組織が必要とする人財育成を目的として、教材／受験料等の会社負担による各種認定資格取得を後押ししています。 　

人を大切にする同社だからこそ、社員一人一人がご自身にあったキャリアを築いていただくため、上長との面談を実施し、ご本人のやる気・成長意欲に対する方向性を見出した上で、キャリアアッププランを具体化させていきたいと考えております。

・サーバ設計・構築、および稼働維持SEのご経験
　
【歓迎】
・OS：Linux、WindowsServer等の設計・構築のご経験 　　
・ミドル：JP1シリーズ、SystemWalkerシリーズなどの統合管理プロダクト設計・構築のご経験 　
・DB：oracle等の設計・構築のご経験
・各種データ分析ツールの操作・実装のご経験
・インフラ設計構築＋VBA、PowerShell、SQL等のご経験
・AWS、Azure等のクラウド関連スキル／資格をお持ちの方