株式会社松村組

求人掲載中
建設・不動産
正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

営業(創業120年/土日祝休み/ワークライフバランス)

想定年収
500~700万円
勤務地
東京都
事業内容
【想像を超えたくらしを 未来を切り拓くテクノロジーで実現する】
同社は明治27年創業、120年以上の歴史を持つ老舗の中堅ゼネコンです。施工実績は、医療機関から文教施設、スポーツ施設、共同住宅まで多種多様。
京都市京セラ美術館や国立新美術館、札幌オリンピック会場、大阪城ホール、インテックス大阪、姫路城の改修など、時代を象徴する建物を手がけてきました。創業以来、社会の課題に寄り添った建築を確かな技術で実現し、地域に愛される街づくりに貢献。特に同社は商業施設や集合住宅の設計・施工に強く、完工高の内訳は建築比率が高いのが特徴です。そして今、同社は新たな挑戦の一歩を踏み出し2020年、パナソニックやトヨタとともに未来の街を具現化する「プライム ライフ テクノロジーズ(PLT)」に参画しました。「くらしとテクノロジーの融合」による未来志向の街づくりを目指すグループにおいて唯一のゼネコンとして、都市の重要施設の建設を一手に担い、大きな存在感を発揮しています。

【事業内容】
建設工事の請負並びに企画・設計・監理/建設コンサルタント業務/不動産の売買・仲介・賃貸借並びに管理業務/建設機械の製造修理並びに賃貸販売/再生可能エネルギーによる発電及び売電事業/前記各号に関する一切の業務
会社特徴
<建築工事業>
文教施設や医療機関といった地域社会を支える建築から、スポーツ施設、共同住宅、商業施設など人々の豊かなくらしに貢献する建築まで、多岐にわたる建物の建設に携わります。
創業当時より持続可能性を大切にしているため、長く愛される丈夫な建物づくりを心がけており、竣工後の定期点検、増築・リフォームといったアフターフォローも誠実に手がけます。

<土木工事業>
道路や橋梁、上下水道、公園など生活インフラの土木施工に携わります。
また、河川関連工事や災害後の復旧工事をはじめ、人々が安全に暮らすための基礎工事を行います。

■就業環境
50代の課長、その他30代〜50代のメンバーを含めて5名の組織です(派遣社員1名を含む)。新卒・中途入社いずれの社員も在籍しており、幅広い年代の社員が長期的に活躍しています。

■転勤:有 (※転勤のある総合職「グローバル社員」)
エリアの限定された総合職制度:有
 勤務する地域が限定されている総合職「エリア社員」。
 給与、賞与、退職金:グローバル社員の90%支給。
 手当:100%支給。
 その他:教育研修、慶弔見舞金、福利厚生等はグローバル社員と同様。
仕事内容
【顧客】官公庁や民間企業
【商材】建築・土木工事
【具体的には】
東京本店にて、同社の営業担当として、官公庁や民間企業に対して建築・土木工事等の営業活動を行っていただきます。既存割合8割(パナソニック×トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループからの案件あり)となります。入社後は先輩社員と同行を行いながらOJTで業務の流れを習得いただきます。その後既存顧客への長期フォローだけでなく、新規顧客の開拓など幅広い業務を担当いただきます。

既存顧客フォロー(情報提供及び収集など)/新規顧客開拓(既存顧客からのご紹介や導入事例説明など)/各種交流会、勉強会の対応/各種資料作成、データ作成など

【就業環境】
同社の魅力はチームプレーでみんなが気さくに声をかけ合う、和気あいあいとした雰囲気。“One Team”を掲げていることから社員同士の交流を大切に考え、レクリエーションに補助金を支給する制度などがあり、長く働きやすい環境が整っています。

【キャリアアップについて】
同社では未経験から一人前の営業としてご活躍いただけるよう、先輩社員がOJT研修を通じて、丁寧にフォローしていきます。また外部講師による研修や個人レベルでのスキルアップを支援する他、推奨資格取得時には奨励金を支給するなど、制度面でのバックアップも行っております。現在、中途社員(入社8年目)がトップセールスのため、新卒・中途に拘わらず活躍できる環境があります。

株式会社松村組募集概要

勤務地
東京都千代田区
給与詳細
■昇給:年1回
■賞与:年2回(21年度実績4.89ヶ月分)
応募資格
・建設業、ゼネコン、ハウスメーカー、不動産、建築資材等での営業経験
勤務時間詳細
就業時間:8:30~17:30
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 育児休暇 介護休暇 結婚休暇 長期勤務休暇 リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 住宅手当 家族手当 子女教育
採用人数
若干名

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社内SE(若手活躍中/内製システムの開発強化/時差出勤あり)

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想定年収 500~700万円
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【顧客】官公庁や民間企業
【商材】建築・土木工事
【具体的には】
東京本店にて、同社の営業担当として、官公庁や民間企業に対して建築・土木工事等の営業活動を行っていただきます。既存割合8割(パナソニック×トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループからの案件あり)となります。入社後は先輩社員と同行を行いながらOJTで業務の流れを習得いただきます。その後既存顧客への長期フォローだけでなく、新規顧客の開拓など幅広い業務を担当いただきます。

既存顧客フォロー(情報提供及び収集など)/新規顧客開拓(既存顧客からのご紹介や導入事例説明など)/各種交流会、勉強会の対応/各種資料作成、データ作成など

【就業環境】
同社の魅力はチームプレーでみんなが気さくに声をかけ合う、和気あいあいとした雰囲気。“One Team”を掲げていることから社員同士の交流を大切に考え、レクリエーションに補助金を支給する制度などがあり、長く働きやすい環境が整っています。

【キャリアアップについて】
同社では未経験から一人前の営業としてご活躍いただけるよう、先輩社員がOJT研修を通じて、丁寧にフォローしていきます。また外部講師による研修や個人レベルでのスキルアップを支援する他、推奨資格取得時には奨励金を支給するなど、制度面でのバックアップも行っております。現在、中途社員(入社8年目)がトップセールスのため、新卒・中途に拘わらず活躍できる環境があります。
想定年収
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既存顧客フォロー(情報提供及び収集など)/新規顧客開拓(既存顧客からのご紹介や導入事例説明など)/各種交流会、勉強会の対応/各種資料作成、データ作成など

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【キャリアアップについて】
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【商材】建築・土木工事
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東京本店にて、同社の営業担当として、官公庁や民間企業に対して建築・土木工事等の営業活動を行っていただきます。既存割合8割(パナソニック×トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループからの案件あり)となります。入社後は先輩社員と同行を行いながらOJTで業務の流れを習得いただきます。その後既存顧客への長期フォローだけでなく、新規顧客の開拓など幅広い業務を担当いただきます。

既存顧客フォロー(情報提供及び収集など)/新規顧客開拓(既存顧客からのご紹介や導入事例説明など)/各種交流会、勉強会の対応/各種資料作成、データ作成など

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【キャリアアップについて】
同社では未経験から一人前の営業としてご活躍いただけるよう、先輩社員がOJT研修を通じて、丁寧にフォローしていきます。また外部講師による研修や個人レベルでのスキルアップを支援する他、推奨資格取得時には奨励金を支給するなど、制度面でのバックアップも行っております。現在、中途社員(入社8年目)がトップセールスのため、新卒・中途に拘わらず活躍できる環境があります。
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