株式会社ネクソン
株式会社ネクソンの企業評判企業評判詳細
働きがい: 残業も少ない部署だったためプライベートを充実させられた。その分仕事に還元できるため、とてもバランスが取れていた。
給与はIT系に比べると皆さん言っているように若干低めです。自分も改めて計算してみたら、低いわけでもなく高いわけでもなく、、、そもそも日本では売り上げを上げていないので、高くなりようもないかなと思います。
退職金はありませんが、確定拠出年金の制度もあり、会社が補助してくれます。ストックオプションは付与基準が明確ではありませんが、おそらく役職者に付与されているかと思います。
会社も仕事も問題はなくて、自分の方が他の興味があるのでその興味に集中するため、退職をすることを決まりました。
給与はIT系に比べると皆さん言っているように若干低めです。自分も改めて計算してみたら、低いわけでもなく高いわけでもなく、、、そもそも日本では売り上げを上げていないので、高くなりようもないかなと思います。
退職金はありませんが、確定拠出年金の制度もあり、会社が補助してくれます。ストックオプションは付与基準が明確ではありませんが、おそらく役職者に付与されているかと思います。
会社も仕事も問題はなくて、自分の方が他の興味があるのでその興味に集中するため、退職をすることを決まりました。
職種・所属・役職
ゲーム全般・その他・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
その他
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
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有給消化率
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回答者による総合評価
4.20
未経験からの活躍
5.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
5.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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副業への対応
4.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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株式会社Cygames同業界の「未経験からの活躍」
社内教育に関しては中途でもしっかりやらされる。社内で扱ってる製品からシステム開発の流れ、会社の大事にしている考え方やポリシーなど。
会社全体での研修も部署による研修もあり、スキルアップに非常に繋がった。
マネージャーからの直接の研修もあり、育成に力を入れていると感じる。
マネージャーからの直接の研修もあり、育成に力を入れていると感じる。
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未経験で入ったがなんとかやっては行ける また覚えろタイプであまり教えてもらえな...
新卒・第二新卒採用以外では未経験を育成するという意識はほぼない為、中途で考えた場...
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