想定年収
400～700万円
勤務地
大阪府
事業内容
ファインズは「動画を起点としたマーケティングDX」を実現するべく、
企業向けに動画関連サービスを提供している会社です。
当社のメイン顧客は業界を問わず多種多様な中小企業で、累計取引社数は19322社（2022年7月末時点）となっております。
動画制作実績は、7735社（2022年7月末時点）を超えBtoB向けの動画制作サービスの実績として日本最大級の規模を誇っています。
2021年4月に本格リリースした動画配信プラットフォームサービスの「Videoクラウド」はリリースから約1年で保有アカウントを順調に伸ばし、サービスのアップデートも定期的に行いながら堅調に成長をしてきました。
ファインズは単なる動画制作会社ではありません。
動画を作って終わりではなく、プラットフォーム上で動画配信、視聴データの分析・改善、さらに課題に応じて、デジタルマーケティングなどのDX施策までをトータルでサポートしております。。
2022年9月28日に東京証券取引所グロース市場へ上場を果たし、ここから更に人員を増員し成長を加速させていくタイミングです。
ファインズ”第二章”を共に作っていける野心的な仲間を募集しております！！
企業向けに動画関連サービスを提供している会社です。
当社のメイン顧客は業界を問わず多種多様な中小企業で、累計取引社数は19322社（2022年7月末時点）となっております。
動画制作実績は、7735社（2022年7月末時点）を超えBtoB向けの動画制作サービスの実績として日本最大級の規模を誇っています。
2021年4月に本格リリースした動画配信プラットフォームサービスの「Videoクラウド」はリリースから約1年で保有アカウントを順調に伸ばし、サービスのアップデートも定期的に行いながら堅調に成長をしてきました。
ファインズは単なる動画制作会社ではありません。
動画を作って終わりではなく、プラットフォーム上で動画配信、視聴データの分析・改善、さらに課題に応じて、デジタルマーケティングなどのDX施策までをトータルでサポートしております。。
2022年9月28日に東京証券取引所グロース市場へ上場を果たし、ここから更に人員を増員し成長を加速させていくタイミングです。
ファインズ”第二章”を共に作っていける野心的な仲間を募集しております！！
会社特徴
【同社のビジョン】
常識にとらわれない発想力と大胆な行動力で、前人未踏の領域に踏み込んでいく。新たなアプローチを考え、市場を創出する。それがファインズの存在意義です。現在掲げているビジョンは、2020年を目標に上場を果たすこと。成長の過渡期にある同社は、このビジョンを実現させることで企業としての基盤をより強固なものとし、お客様のご要望に今まで以上にお応えてしていきたいと考えております。
常識にとらわれない発想力と大胆な行動力で、前人未踏の領域に踏み込んでいく。新たなアプローチを考え、市場を創出する。それがファインズの存在意義です。現在掲げているビジョンは、2020年を目標に上場を果たすこと。成長の過渡期にある同社は、このビジョンを実現させることで企業としての基盤をより強固なものとし、お客様のご要望に今まで以上にお応えてしていきたいと考えております。
仕事内容
【扱う商材と顧客層】
当社のメイン顧客層は従業員10名以下の中小企業や、個人事業主の方々。
世の中のほとんどの企業が抱える「集客」「求人」という二大課題に対して、動画マーケティングを中心としたソリューション営業を展開しています。
【仕事の流れ】
▼アプローチ
建築、美容、福祉、士業と、様々な業界にアプローチを行います。
どんな企業でも集客や求人に必ず課題を抱えているため、世の中のほぼ全ての企業がターゲットです。
アポイントを獲得するためのノウハウが詰まった80ページ以上の資料があり、全くの未経験でもどんどん商談を設定することが可能です。
▼商談
商談相手は基本的に「社長」です。
何が課題になっているのかをヒアリングを重ねて明確にし、動画を用いてどのように解決するのかを提案します。
社長相手に商談を重ねることで、自然と「経営課題」に対する理解度が高まり、自らの市場価値も高まっていきます。
▼契約・引き継ぎ
契約後は、社内の動画制作チームに提案内容を伝え、制作・納品・フォローを引き継ぎます。
当社のメイン顧客層は従業員10名以下の中小企業や、個人事業主の方々。
世の中のほとんどの企業が抱える「集客」「求人」という二大課題に対して、動画マーケティングを中心としたソリューション営業を展開しています。
【仕事の流れ】
▼アプローチ
建築、美容、福祉、士業と、様々な業界にアプローチを行います。
どんな企業でも集客や求人に必ず課題を抱えているため、世の中のほぼ全ての企業がターゲットです。
アポイントを獲得するためのノウハウが詰まった80ページ以上の資料があり、全くの未経験でもどんどん商談を設定することが可能です。
▼商談
商談相手は基本的に「社長」です。
何が課題になっているのかをヒアリングを重ねて明確にし、動画を用いてどのように解決するのかを提案します。
社長相手に商談を重ねることで、自然と「経営課題」に対する理解度が高まり、自らの市場価値も高まっていきます。
▼契約・引き継ぎ
契約後は、社内の動画制作チームに提案内容を伝え、制作・納品・フォローを引き継ぎます。
株式会社ファインズ募集概要
勤務地
大阪府大阪市北区
給与詳細
【賞与】
年2回（実績に応じる）
【昇給・昇格】
毎月（実績に応じる）
年2回（実績に応じる）
【昇給・昇格】
毎月（実績に応じる）
応募資格
【必須】
社会人経験をお持ちの方（1年以上を想定）
【歓迎】
・テレマーケティングや新規開拓営業の経験
・KPIを設定しPDCAを回してきた経験
・3人以上のマネジメント経験
社会人経験をお持ちの方（1年以上を想定）
【歓迎】
・テレマーケティングや新規開拓営業の経験
・KPIを設定しPDCAを回してきた経験
・3人以上のマネジメント経験
勤務時間詳細
就業時間：9:30～18:30
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土日祝）スポーツジム割引利用 保養施設割引<br>ITS旅行パックの割引 人気テーマパークなどの割引
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 住宅手当 転勤手当 部活制度あり 表彰制度あり スマホ／PC貸与 1on1MTGの実施 wevoxを活用したエンゲージメントフォロー<br>書籍購入代補助資格奨励金制度
通勤手当 住宅手当 転勤手当 部活制度あり 表彰制度あり スマホ／PC貸与 1on1MTGの実施 wevoxを活用したエンゲージメントフォロー<br>書籍購入代補助資格奨励金制度
採用人数
若干名
