株式会社スタンダードファクトリー

求人掲載中

業務効率化・RPAAI・ビッグデータクラウド

正社員

求人とのマッチ率限定公開 %

【若手歓迎】新規サービス営業リーダー候補（営業経験歓迎／採用業務自動化サービス）

想定年収

400～550万円

勤務地

東京都

事業内容

【システムに関わる事業全般に取り組んでおります】

(1)コンサルティングサービス…システム導入のコンサルティングを行い、お客様が導入目的を達成できるよう支援しております。
(2)システムインテグレーション…同社独自の業界特化型フレームワーク『Standard Factory Framework』を活用し、高品質×短納期×低コストなシステム開発を実現しております。
(3)クラウドアプリケーションサービス…お客様のニーズに合わせて、同社独自のクラウドアプリサービスを提供し、お客様の課題を解決しております。

【業界特化RPA/「時給100円のロボット社員」が人材業界の定型業務を変える！】

同社の業界特化RPAはリリースされたばかりですが、導入後にコスト50％カット・月間190時間削減など業界で高い評価を頂いております。定期的に開催されるセミナーは業界関係者が殺到し満員が続いております。

会社特徴

【社長の経歴】
慶應義塾大学理工学部管理工学科卒業後、1999年アンダーセンコンサルティング（現アクセンチュア）入社をされております。製造・流通グループにてシステム導入のコンサルティングを担当し、大規模システムの設計・開発・移行に従事し、2004年にはマネージャとなっております。その後、2005年より人材ビジネス向けクラウドサービスを提供するポーターズ株式会社の執行役員として、主に大手人材会社の営業、導入コンサルティングに従事した後、2016年7月に同社を設立をされております。

【自社サービスもございます】
人材の居住エリアと、求人情報の所在地のマッチングを最適化するサービスをローンチしております。SpringFrameworkをベースに、GoogleMapsAPIや路線検索APIを活用したサービスです。人材ビジネス業界ではいかに人材と企業のマッチングを最適化していくかがキーとなってきますが、その改善に非常に役に立っていると好評をいただいています。

仕事内容

【職務内容】
営業担当者は、見込み顧客への電話やメールでのアプローチ、商談機会の創出、
顧客アプローチのための戦略立案や事前準備を行います。
また、マーケティング担当者と連携して施策の立案や実行、
営業資料の作成、商談、クロージングを行います。

【具体的には】
・具体的な仕事内容
・見込み顧客へ電話やメールでのアプローチ
・商談機会の創出

この求人に応募する