想定年収
500～1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
エンジニアチーム全体のマネジメント及び、他部署との連携を含めた業務を担っていただきます。エンジニアリングマネージャーを統括し、より経営に近い視点で活躍をして頂きます。
アンドパッドでは各プロダクトにおけるVPoE相当の権限です。
【具体的には】
・会社の価値観やエンジニア文化を浸透させるための企画立案
・組織課題の抽出、対応
・募集要項改修・面接・面談など採用活動（新卒・中途）
・サマーインターンなどの企画立案と実行
・目標設定、評価（半期ごと）
・会議体への参加、社内の各部門の成果・課題の共有
・所属エンジニアとの1on1を中心としたコミュニケーション
【業務の進め方】
プロジェクトメンバーが揃う朝会を毎朝開催し情報共有しています
マネジメント会、チームメンバーとの1on1、CTO、VPとの1on1を週次で実施し、課題を吸い上げスピーディな解決を目指しています
アンドパッドでは各プロダクトにおけるVPoE相当の権限です。
【具体的には】
・会社の価値観やエンジニア文化を浸透させるための企画立案
・組織課題の抽出、対応
・募集要項改修・面接・面談など採用活動（新卒・中途）
・サマーインターンなどの企画立案と実行
・目標設定、評価（半期ごと）
・会議体への参加、社内の各部門の成果・課題の共有
・所属エンジニアとの1on1を中心としたコミュニケーション
【業務の進め方】
プロジェクトメンバーが揃う朝会を毎朝開催し情報共有しています
マネジメント会、チームメンバーとの1on1、CTO、VPとの1on1を週次で実施し、課題を吸い上げスピーディな解決を目指しています
株式会社アンドパッド募集概要
勤務地
東京都千代田区
給与詳細
給与：応相談
※経験、能力等に応じて個別に決定します。
※経験、能力等に応じて個別に決定します。
応募資格
・アンドパッドのミッションとバリューへの共感
・エンジニアとしての開発経験
・エンジニアのマネジメント経験
・チームビルディング、組織の立ち上げ経験
【歓迎】
・拡大する組織におけるマネジメント、組織づくりの経験会議体の定着化とPDCAサイクルによる改善
・部長クラスの責務を果たした経験
・エンジニア採用に関わる業務経験募集要項作成
・書類選考、面接、リファラル、スカウトなど
募集年齢：35歳〜55歳
最終学歴：不問
・エンジニアとしての開発経験
・エンジニアのマネジメント経験
・チームビルディング、組織の立ち上げ経験
【歓迎】
・拡大する組織におけるマネジメント、組織づくりの経験会議体の定着化とPDCAサイクルによる改善
・部長クラスの責務を果たした経験
・エンジニア採用に関わる業務経験募集要項作成
・書類選考、面接、リファラル、スカウトなど
募集年齢：35歳〜55歳
最終学歴：不問
勤務時間詳細
就業時間：10:00～19:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制（土日祝）
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 住宅手当 出張手当 サークル支援金制度 インフルエンザ予防接種費用負担 結婚・出産祝い金制度
通勤手当 住宅手当 出張手当 サークル支援金制度 インフルエンザ予防接種費用負担 結婚・出産祝い金制度
採用人数
若干名
