想定年収
400～650万円
勤務地
東京都
事業内容
【システムインテグレーターとしてトータルソリューションを提供】
同社は「ココロ」からサービスを提供するシステムインテグレーターとして、需要が拡大し続けるスマートデバイスのアプリケーション開発をはじめ、 コンテンツの管理・活用やクロスメディア化を視野に入れた各種のシステム開発を受託。 加えて、ヘルプデスク業務、インフラ構築/運用、コールセンター運営などのBPO業務を中心にトータルソリューションを提案し、 お客様の持続的な成長を支えていきます。 現在はさらに自社サービスとして 勤怠管理システムやタレントマネジメントシステムなどの HRソリューションや生体認証をベースにした入退管理システムを提供しています。
■HRソリューション『タレントマネジメント』『勤怠管理』『目標管理』『研修管理』
■ServiceNow 『HR WorkFlow for ServiceNow』
■顔認証ソリューション『AUTH』シリーズ
■エンタテイメントソリューション
■ITアウトソーシング／BPO
同社は「ココロ」からサービスを提供するシステムインテグレーターとして、需要が拡大し続けるスマートデバイスのアプリケーション開発をはじめ、 コンテンツの管理・活用やクロスメディア化を視野に入れた各種のシステム開発を受託。 加えて、ヘルプデスク業務、インフラ構築/運用、コールセンター運営などのBPO業務を中心にトータルソリューションを提案し、 お客様の持続的な成長を支えていきます。 現在はさらに自社サービスとして 勤怠管理システムやタレントマネジメントシステムなどの HRソリューションや生体認証をベースにした入退管理システムを提供しています。
■HRソリューション『タレントマネジメント』『勤怠管理』『目標管理』『研修管理』
■ServiceNow 『HR WorkFlow for ServiceNow』
■顔認証ソリューション『AUTH』シリーズ
■エンタテイメントソリューション
■ITアウトソーシング／BPO
会社特徴
【役員8名中2名が女性 設立時から女性の働きやすさを重視】
同社では、設立メンバーでもある現役員8名中2名が女性であり、設立時から女性の働きやすさに対して深い理解がございます。
【女性のはたらきやすさを重視し 育休・産休からの復帰率98％を実現】
同社での業務は客先常駐が基本ですが、希望する社員については本社での時短勤務への切り替えが可能で、無理のない働き方を選択できます。実際に多くの女性社員がこの制度を利用し、育休・産休からの復帰率は98％を実現しております。
【ワークライフバランスを重要視／平均残業時間10時間】
もちろん残業手当・賞与共にしっかりと支給を行います。休暇制度も充実しており、育児休暇や産休制度なども利用しやすい環境でございます。有給消化率は40〜50％であり、消化率の向上を目指しております。平均勤続勤務年数は8年と、長期的にキャリア形成頂けます。
主なソリューション例：
・SaaS提供・システム運用、システムサポート・大規模PCLM・ヘルプデスク・コールセンター・データエントリー・エンドユーザー教育・バックオフィス業務アウトソーシング・WEBサービスのローカライズ
同社では、設立メンバーでもある現役員8名中2名が女性であり、設立時から女性の働きやすさに対して深い理解がございます。
【女性のはたらきやすさを重視し 育休・産休からの復帰率98％を実現】
同社での業務は客先常駐が基本ですが、希望する社員については本社での時短勤務への切り替えが可能で、無理のない働き方を選択できます。実際に多くの女性社員がこの制度を利用し、育休・産休からの復帰率は98％を実現しております。
【ワークライフバランスを重要視／平均残業時間10時間】
もちろん残業手当・賞与共にしっかりと支給を行います。休暇制度も充実しており、育児休暇や産休制度なども利用しやすい環境でございます。有給消化率は40〜50％であり、消化率の向上を目指しております。平均勤続勤務年数は8年と、長期的にキャリア形成頂けます。
主なソリューション例：
・SaaS提供・システム運用、システムサポート・大規模PCLM・ヘルプデスク・コールセンター・データエントリー・エンドユーザー教育・バックオフィス業務アウトソーシング・WEBサービスのローカライズ
仕事内容
Microsoft Power Platformを使用した業務システムの相談からアプリ作成、保守運用にて組織全体の業務プロセス効率化や情報共有力の向上を支援を行います。
お客様の業務システムの問合せ・調査・開発を行い、お客様先と打ち合わせを実施し、要件定義／設計を行い自社内で開発を行います。
【具体的には】
お客様のニーズに合わせた開発を行います。
Microsoft Power Platformの標準機能を有効活用し、短期間の導入とバージョンアップにも対応できる拡張性の高いシステムを構築します。
【仕事の魅力】
Microsoft Power Platformを使用した案件の為、コンサルティング、導入、保守運用、プロジェクトマネジメントまで対応できる環境があります。ご自身のキャリアパスに合わせ、働き方を選択していけます。
【社内の雰囲気】
社内には100名ほどのエンジニアが在籍しており、当事業部以外にも、HRテック、ServiceNow、顔認証等、エンジニアとしてのキャリパスも豊富です。
【体制】
数名（2〜4名）でのチームで業務を行います。
お客様の業務システムの問合せ・調査・開発を行い、お客様先と打ち合わせを実施し、要件定義／設計を行い自社内で開発を行います。
【具体的には】
お客様のニーズに合わせた開発を行います。
Microsoft Power Platformの標準機能を有効活用し、短期間の導入とバージョンアップにも対応できる拡張性の高いシステムを構築します。
【仕事の魅力】
Microsoft Power Platformを使用した案件の為、コンサルティング、導入、保守運用、プロジェクトマネジメントまで対応できる環境があります。ご自身のキャリアパスに合わせ、働き方を選択していけます。
【社内の雰囲気】
社内には100名ほどのエンジニアが在籍しており、当事業部以外にも、HRテック、ServiceNow、顔認証等、エンジニアとしてのキャリパスも豊富です。
【体制】
数名（2〜4名）でのチームで業務を行います。
株式会社ロココ募集概要
勤務地
東京都港区
給与詳細
賞与:年2回(6月、12月)昇給:年1回 ※業績・評価に準じます
応募資格
・Web・オープン系開発経験
・エンドユーザーとの仕様決めをした経験
【歓迎】
・下記資格をお持ちの方
Microsoft Power Platform Fundamentals：PL-900
Microsoft Power Platform Functional Consultant：PL-200
・Java、JavaScriptでの開発経験
・エンドユーザーとの仕様決めをした経験
【歓迎】
・下記資格をお持ちの方
Microsoft Power Platform Fundamentals：PL-900
Microsoft Power Platform Functional Consultant：PL-200
・Java、JavaScriptでの開発経験
勤務時間詳細
就業時間：0:00～18:00
休日休暇
年間休日128日(夏季、年末年始休暇含む) 年次有給休暇10日間 特別休暇(慶弔、生理、産前産後、育児、介護、公務、罹災、交通遮断、転勤)
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
食費手当:5000円 残業手当:全額別途支給 資格手当:既定の資格保有者は上限50000円/月まで支給 通勤交通費:全額支給
食費手当:5000円 残業手当:全額別途支給 資格手当:既定の資格保有者は上限50000円/月まで支給 通勤交通費:全額支給
採用人数
若干名
