想定年収
500~700万円
勤務地
東京都
事業内容
【超・働き方改革。AIとロボによってイノベーションを起こす“新規事業創造”集団】
同社は創業以来、ゼロからイチを創る“新規事業創造”集団として、大手企業の新規事業の
立ち上げ支援を中心に活動してきました。そこで蓄積してきたノウハウを武器に、自分たちでも
様々な事業の立ち上げを経験し、現在でも、得意のITを活用した更なる事業の創造を続けています。
RPAという概念が提唱される前の2008年より、工場のファクトリーオートメーションから着想した
オフィス版のロボットソーシングサービス「BizRobo!」を展開しています。
【BizRobo!」について】
国内No.1 のRPAの実績とノウハウで、業務に合わせた最適なRPAソフトウェアです。
https://rpa-technologies.com/products/
同社は創業以来、ゼロからイチを創る“新規事業創造”集団として、大手企業の新規事業の
立ち上げ支援を中心に活動してきました。そこで蓄積してきたノウハウを武器に、自分たちでも
様々な事業の立ち上げを経験し、現在でも、得意のITを活用した更なる事業の創造を続けています。
RPAという概念が提唱される前の2008年より、工場のファクトリーオートメーションから着想した
オフィス版のロボットソーシングサービス「BizRobo!」を展開しています。
【BizRobo!」について】
国内No.1 のRPAの実績とノウハウで、業務に合わせた最適なRPAソフトウェアです。
https://rpa-technologies.com/products/
会社特徴
【東証プライム上場:RPA業界のリーディングカンパニー】
近年、テレビ・新聞・雑誌などで話題となり世界的ブームとなっているRPA(ロボッティック・プロセス・オートメーション)や人工知能。
同社は、業界のリーディングカンパニーとして認知されており、急成長を遂げているグループでございます。
【社長の経歴】
1993年 アンダーセンコンサルティング(現アクセンチュア株式会社)、
1996年 ソフトバンク株式会社(現ソフトバンクグループ株式会社)入社、
2000年 同社設立、代表取締役就任(現任)、
2005年 株式会社ベクトル取締役就任、
2014年 株式会社アドベンチャー取締役就任
【事業の強み】
近年の生産年齢人口の大幅な減少という日本が抱える構造的問題への解決手段としても大きく注目され、RPAブームとも言える状況となっており、同社に対する期待も非常に高いものになってきております。
【今後の展開】
創業以来、ゼロからイチを創る“新規事業創造”集団として、大手企業の新規事業の立ち上げ支援を中心に活動してきました。そこで蓄積してきたノウハウを武器に、自分たちでも様々な事業の立ち上げを経験し、テクノロジーを活用した更なる事業の創造を続けています。
近年、テレビ・新聞・雑誌などで話題となり世界的ブームとなっているRPA(ロボッティック・プロセス・オートメーション)や人工知能。
同社は、業界のリーディングカンパニーとして認知されており、急成長を遂げているグループでございます。
【社長の経歴】
1993年 アンダーセンコンサルティング(現アクセンチュア株式会社)、
1996年 ソフトバンク株式会社(現ソフトバンクグループ株式会社)入社、
2000年 同社設立、代表取締役就任(現任)、
2005年 株式会社ベクトル取締役就任、
2014年 株式会社アドベンチャー取締役就任
【事業の強み】
近年の生産年齢人口の大幅な減少という日本が抱える構造的問題への解決手段としても大きく注目され、RPAブームとも言える状況となっており、同社に対する期待も非常に高いものになってきております。
【今後の展開】
創業以来、ゼロからイチを創る“新規事業創造”集団として、大手企業の新規事業の立ち上げ支援を中心に活動してきました。そこで蓄積してきたノウハウを武器に、自分たちでも様々な事業の立ち上げを経験し、テクノロジーを活用した更なる事業の創造を続けています。
仕事内容
近年、世界的ブームとなっているRPA(ロボティック・プロセス・オートメーション)やAI(人工知能)。
国内RPAトップサービス「BizRobo!」契約企業の導入支援を担当いただきます。
導入支援プログラムの提供を通じて、RPA製品利用にあたり最もハードルが高い「導入フェーズ」を重点的にサポートし、製品導入効果の早期実感・最大化をミッションとしています。
【具体的には】
・「BizRobo!」契約顧客のオンボーディング(導入支援プログラムの推進、運用)
・契約更新率向上のための施策の立案と実行
・オンボードチーム全体の業務改善・効率化
国内RPAトップサービス「BizRobo!」契約企業の導入支援を担当いただきます。
導入支援プログラムの提供を通じて、RPA製品利用にあたり最もハードルが高い「導入フェーズ」を重点的にサポートし、製品導入効果の早期実感・最大化をミッションとしています。
【具体的には】
・「BizRobo!」契約顧客のオンボーディング(導入支援プログラムの推進、運用)
・契約更新率向上のための施策の立案と実行
・オンボードチーム全体の業務改善・効率化
オープングループ株式会社募集概要
勤務地
東京都港区
給与詳細
※賞与含む(賞与は目標標準達成時の金額にて算出しています)
応募資格
・BtoB 事業における顧客折衝経験(営業・カスタマーサクセス)1年以上
※ソリューション営業だと尚可
・本質的な課題のヒアリング、解決に向けた思考能力
・IT製品のカスタマーサクセスまたはプリセールス経験
・マネジメント視点での業務理解能力
【歓迎】
・人材育成経験(人数不問)
・プロジェクトマネジメント経験(社内外問わず)
・ステークホルダーとの折衝経験
・RPAツールの利用・導入経験
・チームマネジメント経験(人数不問)
※ソリューション営業だと尚可
・本質的な課題のヒアリング、解決に向けた思考能力
・IT製品のカスタマーサクセスまたはプリセールス経験
・マネジメント視点での業務理解能力
【歓迎】
・人材育成経験(人数不問)
・プロジェクトマネジメント経験(社内外問わず)
・ステークホルダーとの折衝経験
・RPAツールの利用・導入経験
・チームマネジメント経験(人数不問)
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
休日休暇
完全週休2日制(土日祝) 慶弔休暇 夏季休暇 年末年始 有給休暇 産休制度(復帰後の時短勤務制度) 育休制度 介護休業制度 健康診断制度 M3 Patient Support Program
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
育児手当(小学校就学未満の子ども1人につき月3万円) 結婚・出産祝い金制度 書籍代支給制度 部活動活動補助制度 慶弔見舞金制度
育児手当(小学校就学未満の子ども1人につき月3万円) 結婚・出産祝い金制度 書籍代支給制度 部活動活動補助制度 慶弔見舞金制度
採用人数
若干名