想定年収
520～700万円
勤務地
東京都
事業内容
メイン事業はオープンソースを利用したWeb システムの受託開発になり、 クライアントとの打ち合わせから、仕様調査・検討・策定、サーバー設計・構築、開発、検証、運用・保守などWeb システム開発に関連するすべての工程に関わっています。
【受託システム開発事業】【自社システム開発事業】【システムコンサルティング事業】の３つの事業を展開しております。
各事業の性質は異なりますが、各事業をスパイラルに行うことでお互いにシナジー効果を発揮し、お客様の利益を追求した満足度の高いWebサービスをご提供できると考えております。
【創業以来ずっと?字経営の安定企業!】
直近の売上高は前年比110%となりました!
3つの事業を展開しながら、地に足を付けて着実に売上を伸ばしています。
【受託システム開発事業】【自社システム開発事業】【システムコンサルティング事業】の３つの事業を展開しております。
各事業の性質は異なりますが、各事業をスパイラルに行うことでお互いにシナジー効果を発揮し、お客様の利益を追求した満足度の高いWebサービスをご提供できると考えております。
【創業以来ずっと?字経営の安定企業!】
直近の売上高は前年比110%となりました!
3つの事業を展開しながら、地に足を付けて着実に売上を伸ばしています。
会社特徴
【残業ゼロが基本！心身ともに健康で楽しく働ける環境づくりを体現しております】
企業理念は「濃く働き、自分らしく生きる」で、心身ともに健康で楽しく働ける環境づくりをめざしています。
社員が自分らしく生きるためには、趣味・自己研鑽や家族との時間などリフレッシュできる時間が多く必要と考えています。
そのため、売上至上主義に偏らない案件受注はもちろん、夏季・冬季休暇やサンクスデー（祝日がない月に設ける公休）など毎年約130日の休日を設け、勤務日数の最小化に努めています。
また、定時を前倒しして帰ることを推奨しているため、形骸的な作業をなくし、各自の業務スピードを向上させるといった取り組みを行っています。
【代表の経歴】
代表西坂様は「日本IBM」「ライブドア」を経て2006年に創業しております。ライブドアの前身であるオン・ザ・エッヂ時代に入社をしており、入社1年程でモバイル事業部受託事業のマネージャーを担当し、その後2006年に同社を設立しております。
【今後の展開】
2014年以降から人員を増やしており、黒字経営を維持しつつ、今ではある程度の利益を残したら、できるだけ社員に決算賞与として分配していくような堅実な経営をしております。
これから一緒に会社を大きくしていくフェーズです。
企業理念は「濃く働き、自分らしく生きる」で、心身ともに健康で楽しく働ける環境づくりをめざしています。
社員が自分らしく生きるためには、趣味・自己研鑽や家族との時間などリフレッシュできる時間が多く必要と考えています。
そのため、売上至上主義に偏らない案件受注はもちろん、夏季・冬季休暇やサンクスデー（祝日がない月に設ける公休）など毎年約130日の休日を設け、勤務日数の最小化に努めています。
また、定時を前倒しして帰ることを推奨しているため、形骸的な作業をなくし、各自の業務スピードを向上させるといった取り組みを行っています。
【代表の経歴】
代表西坂様は「日本IBM」「ライブドア」を経て2006年に創業しております。ライブドアの前身であるオン・ザ・エッヂ時代に入社をしており、入社1年程でモバイル事業部受託事業のマネージャーを担当し、その後2006年に同社を設立しております。
【今後の展開】
2014年以降から人員を増やしており、黒字経営を維持しつつ、今ではある程度の利益を残したら、できるだけ社員に決算賞与として分配していくような堅実な経営をしております。
これから一緒に会社を大きくしていくフェーズです。
仕事内容
【職務内容】
同社は、クライアントの課題を解決するために、
オーダーメイドのWebシステム開発を提案するソリューション営業を募集しております。
業界を問わず幅広い法人を対象とし、新規クライアントの開拓から
ヒアリング、提案、アフターセールスまでを担当します。
ディレクターやエンジニアと連携し、クライアントの課題やニーズに基づいた価値提供を目指します。
【業務の流れ】
■新規クライアントの開拓
開拓方法に決まりはありません。弊社やあなたの適性に応じた手法を確立していただきたいと考えています。
※テレアポや飛び込み訪問は行っておりません
現在は代表や営業担当のリファラル案件、自社 HP への問い合わせが大半です。
■ヒアリング・提案
ディレクターやエンジニアと連携しながら、クライアントの課題・ニーズ、具体的なプロジェクト内容を確認し、弊社の開発力や知見によってどのような価値提供ができるか提案します。
■アフターセールス
案件受注後はクライアントのフォローを継続的に行い、追加の開発ニーズなどを確認します。
もちろん、最初から上記のすべてを遂行できる必要はありません。
まずは戦術策定〜アポイントの獲得までをお任せします。徐々に案件契約までできるように、ノウハウを習得しましょう。
同社は、クライアントの課題を解決するために、
オーダーメイドのWebシステム開発を提案するソリューション営業を募集しております。
業界を問わず幅広い法人を対象とし、新規クライアントの開拓から
ヒアリング、提案、アフターセールスまでを担当します。
ディレクターやエンジニアと連携し、クライアントの課題やニーズに基づいた価値提供を目指します。
【業務の流れ】
■新規クライアントの開拓
開拓方法に決まりはありません。弊社やあなたの適性に応じた手法を確立していただきたいと考えています。
※テレアポや飛び込み訪問は行っておりません
現在は代表や営業担当のリファラル案件、自社 HP への問い合わせが大半です。
■ヒアリング・提案
ディレクターやエンジニアと連携しながら、クライアントの課題・ニーズ、具体的なプロジェクト内容を確認し、弊社の開発力や知見によってどのような価値提供ができるか提案します。
■アフターセールス
案件受注後はクライアントのフォローを継続的に行い、追加の開発ニーズなどを確認します。
もちろん、最初から上記のすべてを遂行できる必要はありません。
まずは戦術策定〜アポイントの獲得までをお任せします。徐々に案件契約までできるように、ノウハウを習得しましょう。
株式会社ムーブ募集概要
勤務地
東京都新宿1-14-12
給与詳細
昇給:ご経験やスキルに応じて変動する可能性があります。
応募資格
・BtoB 無形商材の営業経験3年以上
・BtoB フィールドセールスの経験3年以上
・BtoB 新規開拓営業の経験3年以上
・その他上記に相応する経験
【歓迎】
・Web システム開発の受託営業の経験
・BtoB フィールドセールスの経験3年以上
・BtoB 新規開拓営業の経験3年以上
・その他上記に相応する経験
【歓迎】
・Web システム開発の受託営業の経験
勤務時間詳細
就業時間：9:00～18:00
休日休暇
完全週休2日制 祝日 夏季年末年始休暇 年次有給休暇（入社初年度から付与、2023年度の平均消化率は90%） 慶弔休暇<br>
待遇・福利厚生
各種社会保険完備 健康診断婦科検診 産休育休制度 介護休業制度
通勤手当給(額上限3万円) 業績連動賞与(過去4年は、それぞれ4ヶ月分を支給)
通勤手当給(額上限3万円) 業績連動賞与(過去4年は、それぞれ4ヶ月分を支給)
採用人数
若干名
