合同会社EXNOA

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合同会社EXNOAの企業評判企業評判詳細

基本、何かしら経験者か、自分からどんどん吸収できる若者じゃないとむずかしいかもしれません。
でそれでいて社内営業が上手にできないと難しいです。
最後にいたチームは上司に気に入られると仕事貰えるけど、気に入られていないと仕事が貰えない状態になってしまいました。これは私だけではなかったので、物凄い技術があるか気に入られる喋りが上手い人じゃないともしかしたら難しいかもしれないです。
ただ、本当にチームによるので、チームによっては色々教えてくれる上司の方もいるし、全く放置で最終的に窓際チームに追いやられる可能性は全然あるかと思います。
ゲームの全体の空気はゆるいので、自分からどんどん仕事探しに行ったり、レベルアップを自分からしないと腐っていくかもしれません。
あと、サボってる人と仕事がおかしいくらい来ている人との差が凄いです。人によっては会議だらけになります。
人材育成をするつもりがないチームが多いので、自分から育ちに行くか、他のなにかしらで賞を取ったりすることを推奨されています。また副業は申請すれば大丈夫ですので、副業で色んな勉強をしていくようにしたり、有名になれればさらに上の会社のCEOがミーハーなので有名になると強いかもしれません。
職種・所属・役職
CG・グラフィックデザイナー・企画・マーケティング部・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6~10年
平均残業時間 ---
平均年収 408万円
有給消化率 ---

回答者による総合評価

2.40

未経験からの活躍

2.00

オフィス環境/テレワーク

3.00

企業の成長性・将来性

3.00

職場での人材育成/成長

1.00

待遇面の評価

1.00

福利厚生

4.00

入社前後のギャップ

----

年収・給与

----

副業への対応

4.00

エンジニアスキルアップ

1.00

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株式会社マイネット同業界の「未経験からの活躍」

新卒についての研修はあるが、中途については特にない印象。
チームに入って、任されたものを行なっている。
制度として、社内勉強会みたいなものがあったらしいがコロナ以降は開催が減っている。
現在業績不振を相まって即戦力を採用しようという傾向が強いと思う。業績に余裕が出てきたら育成に割くコストも出てくるんじゃないだろうか。

社員の皆様が優しいので、整っていると思います。...

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社員の多くは中途採用に見受けられました。今では何社かありますが、当時はアプリ運営...

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数年前は新入社員、異業種メンバーに向けた講義やスキルアップのための社内教育を社員...

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