想定年収
450～650万円
勤務地
東京都
事業内容
【スタンダード市場上場企業：証券・ＦＸ会社に特化したフロントシステムを展開しております】
同社は、スタンダード市場上場の成長企業です。証券会社やFX会社等の金融業界向けのフロントシステムの多数展開しております。インターネット証券取引システムを中心に、ディーリングシステムや不正取引監視システム等の開発、クラウドサービス(SaaS型サービス)を展開しており、特に証券会社向けサービスが強く、売上高の約9割を占めております。
※顧客先が証券業界であり、一度導入されるとリプレースは大掛かりになる為、リプレースが発生しづらい業界です。
・インターネット証券取引システム：TradeAgent
・ディーリングシステム：Athena
・取引所売買端末：Mars
・不公正取引監視システム：MTS
同社は、スタンダード市場上場の成長企業です。証券会社やFX会社等の金融業界向けのフロントシステムの多数展開しております。インターネット証券取引システムを中心に、ディーリングシステムや不正取引監視システム等の開発、クラウドサービス(SaaS型サービス)を展開しており、特に証券会社向けサービスが強く、売上高の約9割を占めております。
※顧客先が証券業界であり、一度導入されるとリプレースは大掛かりになる為、リプレースが発生しづらい業界です。
・インターネット証券取引システム：TradeAgent
・ディーリングシステム：Athena
・取引所売買端末：Mars
・不公正取引監視システム：MTS
会社特徴
【設立背景】
同社の代表は、90年代前半に外資系のシステム会社に勤めておりましたが、その会社は日本に進出している欧米の有力証券会社にシステムを納入しておりました。バブル崩壊後の日本の金融取引システムは、欧米から20年遅れていると言われており、金融システムの遅れで国内の投資が海外に流失されることに忸怩（じくじ）たる思いもありました。そんな中、海外のトレーダーと同等あるいは、それ以上のシステムを日本の証券会社に利用していただくことを目的に設立したのが同社となります。
その中で、カブドットコム証券(現：auカブコム証券)は事業立ち上げ当初から、システム構築に携わっており、同証券のプロ仕様のトレーディングシステム「kabuステーション」も同社の製品として提供しています。また、日産証券、エイチ・エス証券など多くのオンライン証券会社と取引をしております。
同社の代表は、90年代前半に外資系のシステム会社に勤めておりましたが、その会社は日本に進出している欧米の有力証券会社にシステムを納入しておりました。バブル崩壊後の日本の金融取引システムは、欧米から20年遅れていると言われており、金融システムの遅れで国内の投資が海外に流失されることに忸怩（じくじ）たる思いもありました。そんな中、海外のトレーダーと同等あるいは、それ以上のシステムを日本の証券会社に利用していただくことを目的に設立したのが同社となります。
その中で、カブドットコム証券(現：auカブコム証券)は事業立ち上げ当初から、システム構築に携わっており、同証券のプロ仕様のトレーディングシステム「kabuステーション」も同社の製品として提供しています。また、日産証券、エイチ・エス証券など多くのオンライン証券会社と取引をしております。
仕事内容
同社は、1999年1月8日に設立された金融業界向けシステム開発会社です。
主に証券会社やFX会社向けに、インターネット取引システムなどの開発・提供を行っております。
2024年7月には新社長が就任し、ブロックチェーン技術の活用やEコマース、
XR領域、メタバースプラットフォームの展開など、新しい技術を起点とした挑戦を続けております。
金融資本市場の発展と豊かな社会の実現に貢献することを目指している企業です。
【具体的には】
・ 人材採用の強化を目的に、即戦力となる人事プレイングマネージャーを募集
・ 採用戦略の企画から実行、改善まで一貫して担当
・ 経営陣や現場と連携しながら、採用部門の推進力として中核を担う
・ 採用戦略の立案、KPI設定、実行および改善
・ 面接設計
・ 選考プロセスの改善
・ 採用チャネルの最適化
・ 採用広報、ブランディング施策の立案・運用
・ 面談、面接業務
・ 入社後のオンボーディング支援や定着施策
・ 社内行事企画等
主に証券会社やFX会社向けに、インターネット取引システムなどの開発・提供を行っております。
2024年7月には新社長が就任し、ブロックチェーン技術の活用やEコマース、
XR領域、メタバースプラットフォームの展開など、新しい技術を起点とした挑戦を続けております。
金融資本市場の発展と豊かな社会の実現に貢献することを目指している企業です。
【具体的には】
・ 人材採用の強化を目的に、即戦力となる人事プレイングマネージャーを募集
・ 採用戦略の企画から実行、改善まで一貫して担当
・ 経営陣や現場と連携しながら、採用部門の推進力として中核を担う
・ 採用戦略の立案、KPI設定、実行および改善
・ 面接設計
・ 選考プロセスの改善
・ 採用チャネルの最適化
・ 採用広報、ブランディング施策の立案・運用
・ 面談、面接業務
・ 入社後のオンボーディング支援や定着施策
・ 社内行事企画等
株式会社トレードワークス募集概要
勤務地
東京都港区
応募資格
【必須】
・ 事業会社での採用経験(目安3年以上)
・ 採用戦略立案、実行のご経験
・ 面接官対応の経験
【歓迎】
・ 新卒、中途採用の企画〜実行経験
・ 採用ブランディングやSNS運用経験
・ 制度設計や人材開発を含む、人と組織を成長させる仕組みづくりの経験
・ 採用を通じて事業の成長にコミットしたい方
・ 自ら考え、動き、改善サイクルを回すのが得意な方
・ 経営、現場とのコミュニケーションを厭わない方
・ ゆくゆくは人事領域全体を担いたいという志向のある方
・ 事業会社での採用経験(目安3年以上)
・ 採用戦略立案、実行のご経験
・ 面接官対応の経験
【歓迎】
・ 新卒、中途採用の企画〜実行経験
・ 採用ブランディングやSNS運用経験
・ 制度設計や人材開発を含む、人と組織を成長させる仕組みづくりの経験
・ 採用を通じて事業の成長にコミットしたい方
・ 自ら考え、動き、改善サイクルを回すのが得意な方
・ 経営、現場とのコミュニケーションを厭わない方
・ ゆくゆくは人事領域全体を担いたいという志向のある方
勤務時間詳細
就業時間：10:00～18:30
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、特別休暇 慶弔休暇年末年始夏期休暇 有給休暇
待遇・福利厚生
雇用保険
通勤手当 退職金制度（勤続5年以上）、確定拠出年金、慶弔見舞金、ドリンク補助制度、従業員持株制度（年2回入会者募集）、社員旅行、スポーツクラブ（野球、フットサル等）
通勤手当 退職金制度（勤続5年以上）、確定拠出年金、慶弔見舞金、ドリンク補助制度、従業員持株制度（年2回入会者募集）、社員旅行、スポーツクラブ（野球、フットサル等）
採用人数
若干名
